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中国职业医学
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中国职业医学杂志

China Occupational Medicine 중국직업의학

北大核心期刊
  • 主管单位: 中华人民共和国卫生和计划生育委员会
  • 主办单位: 中华预防医学会 华南区域劳动卫生职业病防治中心
  • 影响因子: 1.01
  • 审稿时间: 1-3个月
  • 国际刊号: 2095-2619
  • 国内刊号: 44-1484/R
  • 发行周期: 双月刊
  • 邮发: 46-103
  • 曾用名: 广东职业病防治;职业医学
  • 创刊时间: 1974
  • 语言: 英文
  • 编辑单位: 《中国职业医学》编辑部
  • 出版地区: 广东
  • 主编: 黄汉林
  • 类 别: 基础医学
期刊荣誉:
中国职业医学杂志简介

               本刊系中华人民共和国卫生部主管, 由中华预防医学会和华南区域劳动卫生职业病防治中心联合主办,国内外公开发行的中国科技核心期刊、中国生物医学核心期刊、中文核心期刊预防医学卫生学类核心期刊。为卫生部首届医药卫生优秀期刊、中华预防医学会优秀期刊、广东省优秀科技期刊、中国学术期刊(光盘版)执行规范优秀杂志。中国科技论文统计源期刊、中国核心期刊(遴选)数据库来源期刊、中国学术期刊综合评价数据库来源期刊。欢迎踊跃投搞、订阅。本刊主要报道我国职业卫生与职业病防治的科研成果;新的监测技术、标准和方法;职业流行病学调查及其监督与管理经验;职业病诊断、治疗及中毒急救、有关病例分析和有实际指导意义的评述性文章;与职业有关病伤或新危害因素的调查和研究。                

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中国职业医学杂志目录文献
  • 三氯乙烯药疹样皮炎与人疱疹病毒6型、人巨细胞病毒感染关联

    作者:林大枫;王佃鹏;刘慧敏;谢家伟;张艳芳;黄先青 期刊:《中国职业医学》2018年06期

    目的 探讨三氯乙烯药疹样皮炎(OMDT)与人疱疹病毒6型(HHV6)、人巨细胞病毒(HCMV)既往感染、再激活、近期感染的关联.方法 采用道抽样法,以20例OMDT患者为病例组,以20名职业接触三氯乙烯超过半年的健康人员为接触组,以20名无三氯乙烯接触史的健康人员为对照组.采用酶联免疫吸附测定方法测定3组人员血清中HHV6、HCMV免疫球蛋白(Ig)G、IgM抗体,并采用聚合酶链式反应方法测定其全血DNA样本中HHV6和HCMV DNA.分析3组人群间、不同临床类型OMDT患者间HHV6和HCMV的既往感染率、再激活率、近期感染率的差异.结果 病例组人群HHV6、HCMV既往感染率均高于对照组(65.5%vs 20.0%,75.0%vs 15.0%,P<0.017).病例组人群HHV6、HCMV再激活率虽高于对照组,但差异无统计学意义(P>0.017).病例组人群HHV6和HCMV近期感染率分别与对照组比较,差异均无统计学意义(P>0.017).接触组和对照组人群间、不同临床类型OMDT患者间HHV6和HCMV的既往感染率、再激活率、近期感染率分别比较,差异均无统计学意义(P>0.05).结论 OMDT可能与HHV6、HCMV既往感染有关.

  • 氢醌引起TK6细胞毒性的差异蛋白组学研究

    作者:沙焱;杨震宇;周伟;谢英 期刊:《中国职业医学》2018年06期

    目的 研究氢醌对人淋巴母细胞株TK6细胞蛋白质表达的影响,探讨氢醌引起细胞应答反应的分子机制.方法 采用浓度为20.0μmol/L的氢醌处理TK6细胞24.0 h,用蛋白裂解液提取细胞总蛋白并进行定量,以双向凝胶电泳分离蛋白质,图像分析后选取电泳差异点进行胶内酶解,采用基质辅助激光解吸电离串联飞行时间质谱法进行质谱鉴定.以浓度为0.0、5.0、10.0、20.0μmol/L的氢醌处理TK6细胞24.0 h,提取总蛋白后,采用免疫印迹法对质谱鉴定出的热休克蛋白70(HSP70)和泛素结合酶2(UBE2N)的蛋白表达进行检测.结果 氢醌处理后引起48个蛋白质差异化表达,质谱鉴定出30个表达上调或下调的差异蛋白,功能包括氧化应激、线粒体能量代谢、细胞骨架、细胞周期以及DNA损伤修复等.5.0、10.0、20.0μmol/L氢醌组TK6细胞的HSP70和UBE2N蛋白相对表达水平均高于0.0μmol/L氢醌组(P<0.05),与质谱结果一致.结论 氢醌能够通过氧化应激引起TK6细胞毒性,由此引发线粒体能量代谢的改变和DNA损伤修复来进行的应答.

  • NLRP3在矽肺肺纤维化发生发展中的作用及MCC950应用研究

    作者:宋占帅;邵华;陈艳芹;张蓉 期刊:《中国职业医学》2018年06期

    目的 观察核苷酸结合寡聚化结构域样受体家族含热蛋白结构域蛋白3(NLRP3)炎症小体在矽肺肺纤维化发生发展的作用机制,探讨NLRP3抑制剂MCC950对矽肺肺纤维化的影响.方法 无特定病原体级Wistar雄性大鼠随机分为对照组、模型组和抑制剂组,每组20只.采用非暴露式气管插管法,模型组和抑制剂组大鼠一次性予质量浓度为50 g/L的游离二氧化硅混悬液1.0 mL造模,对照组予等体积灭菌0.9%氯化钠溶液;造模的同时,抑制剂组大鼠予剂量为10 mg/kg体质量的MCC950灌胃,模型组和对照组予等体积灭菌0.9%氯化钠溶液灌胃,每隔1天灌胃1次.各组分别于造模后7、14、28、56 d随机处死5只大鼠,称量大鼠体质量,观察肺组织肺泡炎及肺纤维化程度,采用酶联免疫吸附试验检测肺组织中白细胞介素(IL)-1β、IL-18、转化生长因子-β1(TGF-β1)水平,蛋白免疫印迹法检测肺组织中NLRP3和半胱氨酸蛋白酶-1(Caspase-1)的相对表达水平.结果 大鼠体质量随观察时间的延长而增加(P<0.01).大鼠肺纤维化评分及肺组织中IL-1β、IL-18、TGF-β1水平均在染尘处理主效应上有统计学意义(P<0.01),从高到低依次为模型组、抑制剂组、对照组(P<0.01).在造模后7、14、28、56 d时间点上,抑制组大鼠肺泡炎评分和肺组织NLRP3、Caspase-1蛋白的相对表达水平均低于同时间点模型组(P<0.01),但高于同时间点对照组(P<0.01).结论 NLRP3/IL-1β/TGF-β1信号通路在矽肺肺纤维化发生发展中发挥重要作用;MCC950可能通过抑制NLRP3炎症小体的活化而抑制矽肺肺纤维化的发生发展.

  • 亲环素A在二氧化硅诱导巨噬细胞泡沫化中的表达

    作者:田盈;徐秋敏;王爽;郝小慧;郭灵丽;刘和亮 期刊:《中国职业医学》2018年06期

    目的 探讨亲环素A在矽尘诱导巨噬细胞泡沫化中的作用.方法 取对数生长期人周围血单核细胞株TPH-1,用质量浓度为100μg/L的豆蔻酸佛波醇乙酸酯诱导分化为巨噬细胞,培养48 h后,分为4组.空白对照组巨噬细胞不予任何处理,氧化型低密度脂蛋白(ox-LDL)对照组巨噬细胞予含终质量浓度为50 mg/L ox-LDL的培养基,50 mg/L二氧化硅(SiO2)组巨噬细胞予含终质量浓度为50 mg/L的SiO2和50 mg/L ox-LDL的培养基,100 mg/L SiO2组巨噬细胞予含终质量浓度为100 mg/L SiO2和50 mg/L ox-LDL的培养基,培养48 h后,采用MTS法检测细胞活力,以油红O染色法和比色法检测巨噬细胞脂质蓄积,酶联免疫吸附实验法检测巨噬细胞上清液中亲环素A表达,以蛋白质印迹法检测巨噬细胞中亲环素A表达.结果 与对照组及其余4个SiO2组比较,SiO2质量浓度为100 mg/L时巨噬细胞活力强(P<0.01).油红O染色结果显示,与空白对照组比较,100 mg/L SiO2组细胞泡沫样改变显著.与空白对照组比较,ox-LDL对照组、50 mg/L SiO2组、100 mg/L SiO2组巨噬细胞内总胆固醇和游离胆固醇表达水平均升高(P<0.05),胆固醇酯比重增加(P<0.05),亲环素A在巨噬细胞上清液中表达水平均升高(P<0.05),在巨噬细胞内相对表达水平均降低(P<0.05).结论 亲环素A可能参与了矽尘所致的巨噬细胞泡沫化过程.

  • 劳动密集型电子企业员工心理资本对职业紧张的影响

    作者:赵容;徐金平;杨璇;宋月;吕琳;胡海宁;李香玲;胡泊;王小舫;张存合 期刊:《中国职业医学》2018年06期

    目的 探讨劳动密集型电子企业员工心理资本对职业紧张的影响.方法 采用整群抽样方法,抽取5家劳动密集型电子企业的1723名员工为研究对象,采用《心理资本问卷》《简明职业紧张问卷》对其心理资本和工作要求-自主(JDC)模式职业紧张进行调查,分析心理资本对职业紧张的影响.结果 研究对象心理资本总均分为(4.4±0.7)分;自我效能、希望、韧性和乐观维度平均得分依次为(4.3±0.9)、(4.5±0.8)、(4.5±0.8)、(4.4±0.7)分;主动型、放松型、紧张型、被动型职业紧张依次占24.2%、24.7%、23.5%和27.6%;JDC模式高职业紧张检出率为68.7%(1184/1723).与心理资本高水平组比较,心理资本低水平组人群主动型职业紧张所占百分比较低(28.3%vs 20.2%,P<0.001),被动型职业紧张所占百分比较高(23.4%vs 31.7%,P<0.001),JDC模式高职业紧张检出率较高(63.3%vs 74.1%,P<0.01).多因素Logistic回归分析结果显示,在排除工龄、教育程度和月收入水平等混杂因素后,心理资本低水平组人群发生JDC模式高职业紧张的风险高于心理资本高水平组(P<0.01).结论 劳动密集型电子企业员工心理资本与JDC模式职业紧张有关联;可通过提升员工心理资本来降低其职业紧张.

  • 职业性三氯乙烯药疹样皮炎致敏物筛查

    作者:黄永顺;夏丽华;吴奇峰;曾子芳;金佳纯;黄汉林 期刊:《中国职业医学》2018年06期

    目的 通过斑贴试验筛查职业性三氯乙烯(TCE)药疹样皮炎(OMDT)的致敏物,探讨OMDT的辅助诊断方法和TCE过敏人群筛查方法.方法 以20例OMDT康复患者为病例组,以22名接触TCE≥12周但不发生OMDT的健康工人为对照组,以不同质量分数的TCE及其主要代谢产物水合氯醛、三氯乙醇和三氯乙酸等作为致敏物对2组人群进行斑贴试验.采用质量分数为15.00%水合氯醛对20名接触三氯乙烯<12周且未发生OMDT的新入职工人(验证组)进行斑贴试验,并随访观察至接触TCE满12周.结果 对照组人群中,TCE、水合氯醛、三氯乙醇和三氯乙酸的斑贴试验结果均为阴性.病例组人群中,质量分数为50.00%的TCE斑贴试验阳性率仅为10.00%,而质量分数为25.00%、10.00%和5.00%的TCE斑贴试验结果均为阴性;质量分数为15.00%、10.00%和5.00%的水合氯醛斑贴试验阳性率均为100.00%;质量分数为5.00%、0.50%、0.05%的三氯乙醇斑贴试验阳性率分别为90.00%、75.00%和50.00%;质量分数为5.00%、0.50%的三氯乙酸斑贴试验阳性率分别为50.00%和0.00%.当质量分数均为5.00%时,病例组人群4种致敏物斑贴试验的阳性率从高到低依次为水合氯醛、三氯乙醇、三氯乙酸和TCE(P<0.01),但水合氯醛和三氯乙醇斑贴试验阳性率比较,差异无统计学意义(P>0.05).三氯乙醇斑贴试验阳性率随着三氯乙醇质量分数的增加而增加(P<0.01).质量分数为5.00%的三氯乙酸斑贴试验阳性率高于质量分数为0.50%的三氯乙酸(P<0.01);当质量分数为0.50%时,三氯乙醇斑贴试验阳性率高于三氯乙酸(P<0.01).验证组人群以质量分数为15.00%的水合氯醛进行斑贴试验的结果均为阴性,该组人群随访至其接触TCE满12周时均无发生OMDT.结论 TCE代谢产物水合氯醛和三氯乙醇可能是接触TCE后导致OMDT的主要致敏物;水合氯醛和三氯乙醇斑贴试验可作为OMDT的辅助诊断方法;水合氯醛斑贴试验可作为三氯乙烯过敏人群的筛查方法.

  • 工频电磁场对变电站作业人员T、B淋巴细胞凋亡率影响

    作者:黎丽春;陈慧峰;闫雪华;余泽坤;周珊宇;李丽 期刊:《中国职业医学》2018年06期

    目的 探讨长期接触工频电磁场(PFEMF)对变电站工作人员周围血T、B淋巴细胞凋亡率的影响.方法 采用随机数表法,选择某省10座变电站内73名长期接触PFEMF的工作人员为接触组,选择70名无接触PFEMF的后勤行政人员作为对照组.采集2组人群周围静脉血,采用流式细胞术对T、B淋巴细胞凋亡率进行检测分析.结果 对照组和接触组人群周围血T、B淋巴细胞凋亡率分别比较,差异均无统计学意义(中位数:1.555%vs 0.790%,0.020%vs 0.030%,P>0.05).多元线性回归分析结果显示,在排除性别、年龄、饮酒、吸烟、服药史、医疗照射史和生活应激事件等混杂因素的影响后,PFEMF接触和工龄对T、B淋巴细胞凋亡率均无影响(P>0.05).结论 PFEMF长期接触对变电站作业人员周围血T、B淋巴细胞凋亡率无影响作用.

  • 解剖实验室空气中甲醛水平及防治措施研究

    作者:裘洪梅;陈建武;汤莉;王慧;杜婉钰;杨琳;杜雨星 期刊:《中国职业医学》2018年06期

    目的 了解解剖实验室空气中甲醛水平,并探讨不同防治措施对降低甲醛水平的影响.方法 以某大学医学院2个形态学实验室为研究对象,采用综合大气采样器测量在不同物理通风时间、喷洒生物酶后不同时间以及采用不同材质口罩防护的情况下实验室中甲醛水平.结果 实验室前、中、后部甲醛水平均随通风时间的增加而下降(P<0.05).喷洒生物酶实验室3个部位喷洒生物酶后30、60 min时间点甲醛水平均低于同实验室同部位0 min时间点(P<0.05),且均低于同部位同时间点的未喷洒生物酶实验室(P<0.05).在通风0、30和60 min时间点,活性炭口罩组甲醛水平分别低于同时间点正常采样组、无纺布口罩组和脱脂纱布口罩组(P<0.05).结论 物理通风与生物酶降解均可降低室内甲醛污染;配备活性炭口罩可达到较好的防护效果.

  • 高校辅导员共情能力在感知需求能力对助人行为影响的中介作用

    作者:刘小珍;廖慧云;唐宏 期刊:《中国职业医学》2018年06期

    目的 探讨高校辅导员共情能力在其感知需求能力和助人行为之间的作用.方法 采用方便抽样法,以311名高校辅导员为研究对象,采用《感知需求能力测量问卷》《人际反应指针问卷》《助人行为测量问卷》对其感知需求能力、共情能力和助人行为进行测评.结果 高校辅导员共情能力得分为(3.4±0.4)分,感知需求能力得分、助人行为得分中位数分别为3.1和3.3分.高校辅导员感知需求能力得分与共情能力、助人行为得分均呈正相关[Spearman相关系数(rS)分别为0.25、0.27,P<0.01],共情能力与助人行为得分呈正相关(rS=0.30,P<0.01).在中等困境、高等困境下,共情能力在感知需求能力与助人行为之间起部分中介作用,中介效应占总效应的比例分别为14.6%和13.2%.结论 感知需求能力可直接或间接促进助人行为,共情能力在感知需求能力与助人行为之间起部分中介作用.

  • 飞行人员干眼症干预结局分析

    作者:王益蓉;齐亚娜;刘欢 期刊:《中国职业医学》2018年06期

    目的 观察人工泪液和眼保健操干预对飞行人员干眼症的治疗效果.方法 采用偶遇抽样法,以86例被诊断为干眼症的飞行人员为调查对象,予人工泪液或人工泪液+眼保健操治疗,调查其治疗前、后的眼不适症状,记录其泪膜破裂时间(BUT)和泪液分泌试验(SIT)结果.结果 86例干眼症患者主要症状为视疲劳(占82.6%)、眼干涩感(占60.5%)、眼痒(占29.1%);单纯采用人工泪液治疗者(人工泪液组)28例(占32.6%),采用人工泪液+眼保健操治疗者(联合治疗组)58例(占67.4%);治疗时间<4周、4~周、6~9周者分别有25、36、25例.经治疗后,71例(占82.6%)患者自诉干眼症状有所缓解.与同组治疗前比较,人工泪液组与联合治疗组患者治疗后的SIT、BUT均有所升高(P<0.01).但治疗后人工泪液组、联合治疗组患者的SIT和BUT分别比较,差异均无统计学意义(P>0.05).治疗后,SIT变化仅在治疗时间主效应上有统计学意义(P<0.01),在治疗措施主效应及两者交互效应上均无统计学意义(P>0.05);BUT变化在治疗措施主效应、治疗时间主效应及两者交互效应上均无统计学意义(P>0.05).结论 飞行人员干眼症经单纯人工泪液或联合眼保健操干预后,主观症状均有所缓解,SIT、BUT有所提高.

  • 汽车制造厂工人下背痛影响因素调查

    作者:陈斯琦;丁柯晗;叶舒怡;王帅;廖浩然;姚勇;李济超;易桂林;陈振龙;吴磊 期刊:《中国职业医学》2018年06期

    目的 探讨汽车制造厂工人下背痛患病情况和影响因素.方法 采用判断抽样方法,选择某汽车制造厂工龄≥1年的394名工人为调查对象,采用《北欧国家肌肉骨骼疾患标准调查表》对工人下背痛患病情况进行问卷调查.结果 调查对象下背痛年患病率为28.9%(114/394).多因素Logistic回归分析结果显示,按相对危险度从大到小排列,工作姿势不舒适[比值比(OR)=7.31,95%置信区间(95%CI)=2.92~18.28]、下班后感到疲惫(OR=5.34,95%CI=1.22~23.32)、上班途中时间>30 min(OR=2.76,95%CI=1.38~5.52)、操作空间不足(OR=2.22,95%CI=1.28~3.83)、经常用手或手臂取物(OR=2.08,95%CI=1.14~3.78)和年龄(OR=2.00,95%CI=1.19~3.35)均是调查对象下背痛发生的危险因素(P<0.05).结论 工作中经常用手或手臂取物、操作空间不足、工作姿势不舒适、下班后感到疲惫、上班途中时间长均是汽车制造厂工人下背痛的主要影响因素.

  • 不同职业健康风险评估方法在铅酸蓄电池生产行业的应用比较

    作者:边洪英;胡伟江;张恒东;陈琳;陈振龙;田亚锋;张成 期刊:《中国职业医学》2018年06期

    目的 比较3种风险评估方法对铅酸蓄电池生产行业中化学有害因素职业健康风险评估的适用性.方法 采用方便抽样方法,选取6家铅酸蓄电池企业为研究对象,采用接触比值法、综合指数法(均为半定量评估法)和定性风险评估法对铅烟、铅尘和硫酸作业岗位的职业健康风险进行评估,将所得风险等级标准化为风险比值,对3种方法的评估结果进行比较.结果 对于铅烟、铅尘和硫酸作业岗位的职业健康风险等级,接触比值评估法评估的结果为2~4级,综合指数法评估的结果为2~3级,该2种方法标准化后的风险比值与标准化前的风险等级一致;定性风险评估法评估的结果为2~3级,标准化后的的风险比值为3~4级,各岗位标准化后的风险比值均较标准化前的风险等级提高1级.当接触水平(E)/职业接触限值(OEL)≥2时,定性风险评估法评估与接触比值法对铅烟、铅尘的职业健康风险评估结果一致,均为高风险,均高于综合指数法评估所得的中等风险结果.当E/OEL<2时,Kappa分析结果显示:接触比值法与综合指数法一致性极好(Kappa=0.84,P<0.01);定性风险评估法结果与接触比值法、综合指数法的一致性差(Kappa值分别为-0.22、-0.24).结论 对铅酸蓄电池生产企业中化学有害因素的职业健康风险评估时,在有工作场所职业病危害因素检测结果和OEL时采用综合指数法评估较为全面,在职业病危害因素暂无检测方法或OEL时可采用定性风险评估方法评估.

  • 顺铂致新西兰兔急性肾损伤模型

    作者:唐伟;钟志勇;董明;刘盛来;罗满玲;刘骥德;任雪峰;唐小江 期刊:《中国职业医学》2018年06期

    目的 建立顺铂诱导急性肾损伤新西兰兔模型.方法 24只雄性新西兰兔按体质量随机分为对照组及顺铂低、中、高剂量组,分别按0.0、1.0、2.0、4.0 mg/kg体质量顺铂经耳缘静脉注射染毒,低剂量组连续染毒5 d,中剂量组连续染毒3 d,高剂量组单次染毒,均1次/d,对照组不予任何处理.在染毒前和染毒第1、3、5、7天经耳中动脉采血,并留取24 h尿液,以比色法检测血清肌酐(Scr)、尿素氮(BUN)水平,以电感耦合等离子体-质谱法测血浆铂、24 h尿铂和肾铂水平,以酶联免疫吸附实验法测24 h尿肾损伤分子-1(KIM-1)水平.实验结束后处死新西兰兔,取左肾进行病理组织学检查.结果 染毒第7天时,低、中、高剂量组新西兰兔体质量均低于同时间点对照组和同组染毒前(P<0.05).3个剂量组新西兰兔在染毒第3天起Scr水平均高于同时间点对照组(P<0.05);中、高剂量组新西兰兔在染毒第3、5天Scr水平均高于同时间点低剂量组(P<0.05).中、高剂量组新西兰兔在染毒第3和5天BUN水平均高于同时间点对照组和低剂量组(P<0.05);3个剂量组新西兰兔在染毒第7天BUN水平均高于同时间点对照组(P<0.05).3个剂量组新西兰兔在染毒第1、3、5、7天血浆铂及24 h尿铂水平均高于同时间点对照组(P<0.05),且均高于同组染毒前水平(P<0.05).高剂量组新西兰兔在染毒第3天24 h尿KIM-1水平高于对照组(P<0.05),中剂量组新西兰兔在染毒第5天24 h尿KIM-1水平高于对照组(P<0.05).3个剂量组新西兰兔肾铂水平均高于对照组(P<0.05).顺铂引起兔肾脏病理改变主要为肾小管扩张、蛋白管型、嗜碱性变和间质性肾炎.结论 顺铂可诱导兔急性肾损伤,其损伤程度与染毒剂量相关.顺铂剂量为1.0 mg/kg体质量连续染毒5d的造模方式接近顺铂临床使用方式,推荐以此方式造模.

  • 职业应激对电子制造业作业人员唾液皮质醇水平影响

    作者:陈惠清;陈嘉斌;李小亮;赖丽丽;杨敏;苏世标;刘文慧 期刊:《中国职业医学》2018年06期

    目的 探讨职业应激对电子制造业作业人员唾液皮质醇水平的影响.方法 采用整群抽样方法,以240名电子制造业作业人员为研究对象,采用《工作内容问卷》《付出-回报失衡问卷》调查其工作要求-自主(JDC)和付出-回报失衡(ERI)模式职业应激水平,采集其唾液样本测定皮质醇水平.结果 240名员工中,共有172人(占71.7%)处于JDC模式职业应激状态,59人(占24.6%)处于ERI模式职业应激状态.JDC和ERI模式高职业应激组作业人员唾液皮质醇水平均高于低职业应激组(P<0.01).唾液皮质醇水平与工作要求、外在付出和内在投入维度得分均呈正相关(P<0.01),与回报维度得分呈负相关(P<0.01).JDC模式职业应激中,工作要求和自主性进入回归方程(P<0.05),可解释方程总变异的14.0%;ERI模式职业应激中,付出和回报进入回归方程(P<0.05),可解释方程总变异的13.0%.结论 电子制造业作业人员职业应激与唾液皮质醇水平存在一定相关性;唾液皮质醇可作为反映职业应激水平的参考依据.

  • 广东省2014—2017年疑似职业病报告及职业病确诊情况追踪

    作者:周珊宇;温贤忠;胡世杰;黄永顺;陈嘉斌 期刊:《中国职业医学》2018年06期

    目的 分析2014—2017年广东省网络报告的疑似职业病(SOD)病例分布及其后期要求进行职业病诊断和职业病确诊的情况.方法 于2018年7月,通过"中国疾病预防控制信息系统"子系统"职业病与职业卫生信息监测系统"中的《疑似职业病报告卡》《职业病报告卡》《尘肺病报告卡》,收集广东省2014—2017年网络直报的SOD病例为调查对象,向各职业病诊断机构收集其要求进行职业病诊断情况,并根据《职业病报告卡》《尘肺病报告卡》了解其终确诊情况.结果 广东省2014—2017年共报告SOD病例10155例,呈逐年递增趋势,年均增长率为62.2%.居于前3位的分别为疑似职业性耳鼻喉口腔疾病占58.9%(以疑似职业性噪声聋为主,占99.9%),疑似职业性慢性化学中毒占24.6%(以疑似职业性慢性苯中毒为主,占88.4%)和疑似职业性尘肺病(占12.8%).共有3514例SOD病例要求进行职业病诊断,要求诊断率为34.6%,确诊率为59.5%(2090/3514);其中,疑似职业性耳鼻喉口腔疾病、疑似职业性慢性化学中毒、疑似职业性尘肺病的要求诊断率分别为33.8%、31.3%、35.7%,确诊率分别为54.0%、49.9%和89.5%.职业病防治机构确定的SOD病例要求诊断率和确诊率高,分别为58.1%和70.2%;报告来源于职业健康检查的SOD要求诊断率和确诊率分别低于来源于职业病诊断机构、门诊和住院(P<0.005).结论 广东省2014—2017年SOD呈快速增长趋势,但SOD确诊率较低.

  • 葛根素对丙烯酰胺染毒大鼠中枢神经能量代谢影响

    作者:关亚丽;李鹏飞;程月发;闫立成;金玲;王妍;彭晨 期刊:《中国职业医学》2018年06期

    目的 观察葛根素对丙烯酰胺染毒大鼠中枢神经能量代谢的影响.方法 无特定病原体级成年雄性SD大鼠随机分为对照组、模型组和葛根素低、中、高剂量组,每组10只.模型组和葛根素低、中、高剂量组大鼠均予剂量为30 mg/kg体质量丙烯酰胺腹腔注射染毒,对照组大鼠腹腔注射等体积的0.9%氯化钠溶液;染毒1 h后,3个葛根素剂量组大鼠分别予剂量为40、80和160 mg/kg体质量葛根素腹腔注射,每周3次,连续给药4周.于第4周,断头处死大鼠后分离其脑和脊髓,检测脑和脊髓线粒体中腺苷二磷酸(ADP)/腺苷三磷酸(ATP)比值、ATP合成酶活力及线粒体膜电位.结果 与对照组比较,模型组和3个葛根素剂量组大鼠脑与脊髓组织线粒体中ADP/ATP比值均升高(P<0.05),ATP合成酶活力和线粒体膜电位均下降(P<0.05).与模型组比较,3个葛根素剂量组大鼠脑与脊髓组织线粒体中ADP/ATP比值均下降(P<0.05),脑组织线粒体中线粒体膜电位均升高(P<0.05).与模型组比较,葛根素高剂量组大鼠脑与脊髓组织ATP合成酶活力均升高(P<0.05),葛根素中、高剂量组大鼠脊髓组织线粒体膜电位均升高(P<0.05).随着葛根素剂量的增加,大鼠脑和脊髓组织线粒体中ADP/ATP比值下降(P<0.05),线粒体膜电位升高(P<0.05).结论 葛根素可能通过调节线粒体ATP合成酶增强大鼠中枢神经线粒体的能量代谢功能,并对丙烯酰胺染毒大鼠中枢神经线粒体膜有一定的保护作用.

  • 国际采矿与金属委员会职业健康风险评估模型在碳酸钙生产企业的应用

    作者:黄土森;苏世标;靳雅丽;卢建国;吴木生 期刊:《中国职业医学》2018年06期

    目的 探讨国际采矿与金属委员会(ICMM)职业健康风险评估模型(以下简称"ICMM模型")在碳酸钙生产企业职业健康风险评估中的适用性.方法 采用ICMM模型定量法和矩阵法分别对某碳酸钙生产企业7个关键岗位的职业病危害进行职业健康风险评估,比较2种方法评估结果的一致性.将2种方法的评估结果与工作场所职业病危害作业分级结果进行比较,并采用职业健康监护结果进行验证.结果 采用ICMM模型定量法和矩阵法对该企业关键岗位噪声、粉尘和化学毒物的健康危害后果进行评价,除定量法将机修焊接操作工接触噪声所致职业性噪声聋的风险判定为高风险,而矩阵法判定为低风险外,2种方法对其他6个岗位的评估结果基本一致.矩阵法评估结果与工作场所职业病危害作业分级结果及职业健康检查结果相一致;定量法对堆场叉车工、机修焊接操作工接触噪声导致职业性噪声聋的风险评估出现高估的现象.结论 ICMM职业健康风险评估方法中的矩阵法更适用于碳酸钙生产企业职业健康风险评估.

  • 广州市涉矽尘、电焊烟尘行业职业卫生管理现况分析

    作者:吴诗华;荣幸;曾文锋;郭冠浩;刘移民 期刊:《中国职业医学》2018年06期

    目的 调查广州市涉矽尘、电焊烟尘行业职业卫生管理现状,为提高职业卫生监督管理工作的整体水平提供建议.方法 采用整群抽样方法,选择广州市362家涉矽尘、电焊烟尘企业为调查对象,采用《用人单位职业病危害防治情况记录表》以审查所有登记在册企业职业卫生台账资料的方式,对调查对象的职业卫生管理实施情况进行评估.结果 362家被调查企业地区分布以南沙区、番禺区、从化区居前3位,分别有79、68、59家;大、中、小、微型企业分别占4.7%、11.9%、69.6%和13.8%;行业分别以通用设备制造业、金属制品业和非金属矿物制品业为主,分别有98、88、53家.各企业10项职业卫生管理指标的完全实施率为36.2%~81.0%.企业规模越大,工作场所职业病危害有效防护、工作场所职业病危害因素检测、接触职业病危害作业劳动者职业健康检查、职业卫生管理人员职业卫生培训和企业负责人职业卫生培训等5项指标的完全实施率越高(P<0.05).结论 广州市存在矽尘、电焊烟尘危害因素的企业职业卫生管理状况不容乐观,应重点加强对重点行业和小微企业的监督管理力度.

  • 轮胎制造行业噪声作业工人听力损失及相关因素分析

    作者:张家祥;许述海;叶向光;陆晓彤;沈彤;朱启星 期刊:《中国职业医学》2018年06期

    目的 分析某汽车轮胎制造行业噪声作业工人噪声性听力损失(NIHL)情况及其影响因素.方法 采用方便抽样法,以某汽车轮胎制造企业2339名噪声作业工人为调查对象,对其进行纯音听阈测试,分析其NIHL检出情况及影响因素.结果 2339名噪声作业工人NIHL检出率为32.4%;NIHL检出率随噪声作业工龄的增加而升高(P<0.01).噪声联合高温组、噪声联合粉尘组、噪声联合其他因素组工人NIHL检出率均高于噪声组(P<0.05).多因素Logistic回归分析显示,噪声作业工龄、接触不同职业危害因素均是听力损失的危险因素(P<0.05).结论 NIHL率随噪声作业工龄的增长而升高;噪声作业联合高温、粉尘等职业性有害因素可增加罹患听力损失的风险.

  • 山东省2006—2016年新发职业病发病特征分析

    作者:陈艳芹;贾丽丽;傅真真;孙胤羚;李西西 期刊:《中国职业医学》2018年06期

    目的 分析2006—2016年山东省新发职业病的发病特征.方法 通过"中国疾病预防控制信息系统"子系统"职业病与职业卫生信息监测系统"收集2006—2016年山东省新发职业病病例资料,对其发病年份、地区、行业、企业经济类型及企业规模等分布情况进行分析.结果 2006—2016年山东省共报告新发职业病9大类87种14135例,以职业性尘肺病及其他呼吸系统疾病、职业性化学中毒、职业性耳鼻喉口腔疾病和物理因素所致职业病为主,共占新发职业病总数的96.97%.职业性尘肺病共11288例,以矽肺和煤工尘肺为主,共占该类职业病的87.87%;急性职业中毒以职业性急性一氧化碳中毒、其他急性中毒和硫化氢中毒为主,共占该类职业病的65.23%;慢性职业中毒以职业性慢性苯中毒、锰中毒和铅中毒为主,共占该类职业病的76.77%;职业性耳鼻喉口腔疾病以职业性噪声聋为主,占该类职业病的93.91%;物理因素所致职业病以职业性手臂振动病和中暑为主,共占该类职业病的91.78%.全省17个地级市均有报告新发职业病,以烟台市、淄博市、济南市、泰安市及潍坊市为主,共占新发职业病的71.32%.行业分布以采矿业和制造业多,共占新发职业病的85.37%;企业经济类型分布以国有经济、私有经济和集体经济企业为主,共占新发职业病的95.96%;66.28%的新发职业病病例来源于大、中型企业.结论 山东省职业病依然处于高发态势,应加强对烟台市、淄博市和济南市等重点地区,煤炭开采和洗选业、有色金属矿采选业和通用、专用设备制造业等重点行业,以及国有大中型企业及私有小型企业等的职业病防治工作.

  • 离子色谱法同时测定工作场所空气中9种阴离子

    作者:熊金勇;田月;金莉;程文娟;刘永泉 期刊:《中国职业医学》2018年06期

    目的 建立同时测定工作场所空气中9种阴离子质量浓度的离子色谱法.方法 工作场所空气中氟离子、氯离子、亚硝酸根离子、溴离子、硝酸根离子、硫酸根离子、磷酸根离子、草酸根离子和碘离子共9种阴离子经碳酸钠-碳酸氢钠(浓度分别为3.2、1.1 mmol/L)吸收液采集后,经阴离子色谱柱分离及电导检测器检测,采用外标法进行定量分析.结果 该9种阴离子在相应质量浓度范围内线性关系良好(相关系数均>0.999),检出限为0.02~0.18 mg/L,加标回收率为96.0%~100.5%,批内相对标准偏差(RSD)为0.3%~2.5%,批间RSD为0.4%~3.1%,采样效率均>96.8%,样品在室温状态下可保存5 d.结论 本方法准确性好,灵敏度高,操作简便快速,可同时测定工作场所空气中多种阴离子.

  • 多种风险评估方法在铝尘作业岗位职业健康风险评估中的应用比较

    作者:梁志明;符发雄;黎丽春;靳雅丽;林海辉;曾庆民;李丽泉;余建文;陈玉华;梁茵;苏世标 期刊:《中国职业医学》2018年06期

    目的 比较多种职业健康风险评估方法对铝尘工作岗位职业健康风险评估结果.方法 采用定性风险评估法、综合指数法、国际采矿和金属委员会(ICMM)职业健康风险评估法(以下简称"ICMM法")和作业条件危险性评价(LEC)法对3家企业铝尘作业岗位进行职业健康风险评估,将所得风险等级转换为风险比值,比较5种方法的评估结果.结果 对于铝尘时间加权平均浓度(CTWA)≥职业接触限值(OEL)的岗位,定性风险评估法和综合指数法评估的风险比值均为2级;ICMM矩阵法和LEC法评估的风险比值均为3级,ICMM定量法评估的风险比值为4级.对于铝尘CTWA≥1/2 OEL但

  • 手传振动作业工人职业健康检查结果分析

    作者:刁林方;杨爱初;李元;黄丽蓉;肖斌;樊春月;杨勇文;许振国 期刊:《中国职业医学》2018年06期

    目的 分析手传振动作业工人的职业健康检查结果.方法 采用回顾性分析的方法,对1400名手传振动作业工人的在岗期间职业健康检查资料进行统计分析.结果 调查对象中,手麻、手痛、振动性白指、感觉异常和关节变形检出率分别为15.43%、15.64%、9.64%、10.21%和3.71%;白细胞计数、血小板计数、冷水复温试验、神经-肌电图异常率分别为14.50%、2.64%、89.93%、40.96%.女性白细胞计数异常率高于男性(71.01%vs 11.57%,P<0.01);白细胞计数随年龄的增加而增加(P<0.01).运动器材行业企业人群白细胞计数异常率高于五金制品行业和其他行业(16.24%vs 8.05%,16.24%vs 3.70%,P<0.01);白细胞计数异常率从高到低依次为直身装配、磨锉和磨光工种人群(61.74%vs 8.60%vs 2.69%,P<0.01).疑似职业性手臂振动病病人检出率为13.21%(185/1400),检出率从高到低依次为磨光、直身装配、磨锉工种(23.13%vs 10.87%vs 1.00%,P<0.01).未检出职业禁忌证人员.结论 长期从事手传振动作业可导致劳动者出现手部末梢循环障碍和神经功能损害.应加强对重点行业和重点工种手传振动的职业病防治工作.

  • 广州汽车4S店化学有害因素职业健康风险评估

    作者:陈琳;马炜钰;靳雅丽;苏世标;许振国;梁志明;刘移民;李旭东 期刊:《中国职业医学》2018年06期

    目的 评估汽车4S店存在的化学有害因素职业健康风险.方法 采用整群抽样法,选择广州市52家汽车4S店为研究对象,对其进行现场职业卫生调查,对喷漆、调漆、钣金、电焊等岗位的化学有害因素进行检测,采用职业病危害作业分级法和综合指数法对其存在的职业健康风险进行评估.结果 汽车4S店存在的主要化学有害因素有甲苯、二甲苯、乙苯、乙酸乙酯、乙酸丁酯、丙酮、丁酮、异丙醇、正己烷、锰及其化合物、粉尘等,工作场所空气中上述化学有害因素的水平均未超过职业接触限值.职业病危害作业分级均为0级;综合指数法对甲苯、二甲苯职业健康风险的评估结果为3级,对乙苯、乙酸乙酯、乙酸丁酯、丙酮、丁酮、异丙醇、正己烷、锰及其化合物、粉尘职业健康风险的评估结果均为2级.结论 汽车4S店化学有害因素职业健康风险较低;但仍应进一步加强职业卫生的管理.

  • 广东省790名医院放射工作人员职业健康资料分析

    作者:杨勇文;杨爱初;刘庆凤;许振国;刁林方 期刊:《中国职业医学》2018年06期

    目的 分析广东省2017年部分医疗机构放射工作人员职业健康检查情况.方法 采用方便抽样方法,以790名在岗放射工作人员为接触组,以341名无电离辐射接触人员为对照组,比较2组人员的职业健康检查情况.结果 与对照组比较,接触组人群的白细胞计数下降(P<0.01),血红蛋白水平升高(P<0.01).接触组人群眼晶状体、心电图、白细胞计数、血小板计数、红细胞计数、血红蛋白水平、肝功能、甲状腺功能的异常率分别为19.2%、12.3%、4.4%、2.3%、4.8%、2.9%、12.5%和3.3%;未检出微核率异常者.接触组人群中,女性眼晶状体异常率和肝功能异常率分别低于男性,血红蛋白水平异常率高于男性(P<0.01);白细胞计数和眼晶状体异常率均随着年龄的增加而增大(P<0.01);眼晶状体异常率随着工龄的增加而增大(P<0.01);介入放射学组和X射线诊断组放射工作人员眼晶状体异常率分别高于核医学组(P<0.008);工种是眼晶状体异常的影响因素(P<0.05).结论 长期接触低剂量电离辐射可对医院放射工作人员眼晶状体产生一定影响,应进一步加强放射工作人员防护.

  • 定性与半定量职业健康风险评估法在某胶黏剂生产企业的应用比较

    作者:邹亚玲;陆利通;汤小鸥;温薇;林海辉;苏世标 期刊:《中国职业医学》2018年06期

    目的 比较不同的定性与半定量风险评估法对某胶黏剂生产企业中不同工作岗位职业健康风险评估的适用性.方法 对珠海市某胶黏剂生产企业进行现场职业卫生调查,分别采用英国健康安全署危险物质危害控制规程(COSHH Essentials)评估法、国际釆矿与金属委员会风险评估矩阵法、罗马尼亚职业事故和职业病风险评估法、新加坡化学毒物职业暴露半定量风险模型以及综合指数法,对该企业投料和包装岗位进行职业健康风险评估,比较不同定性与半定量法的风险分级结果.结果 该胶黏剂生产企业投料和包装岗位存在的职业病危害因素主要为甲苯、丙酮、丁酮、乙酸甲酯、乙酸乙酯、乙酸丁酯、四氯乙烯、环己烷、正庚烷、正己烷、甲基丙烯酸甲酯和二氯甲烷等,其时间加权平均浓度均未超过职业接触限值.COSHH Essentials评估法显示,甲苯、四氯乙烯、正己烷和二氯甲烷的风险等级高,其余4种方法对以上化学毒物风险等级的评估结果基本在中等风险水平以下.结论 定性风险评估法适用于对胶黏剂生产企业职业健康风险水平的"粗测",结合接触水平与防护措施进行综合分析的半定量方法对企业寻求有针对性的职业健康风险控制措施的效果更佳.

  • 肇庆市2016年9家医疗机构放射诊断频率调查

    作者:李德勇;周美娟;耿继武;黄柏越;刘福光;王丛蕾;陈晓;谭华凤 期刊:《中国职业医学》2018年06期

    目的 了解肇庆市医疗机构的医疗照射现状.方法 采用分层随机抽样方法,通过医院信息管理系统、医学影像存档和手工登记本的方式收集2016年肇庆市9家医疗机构的医疗照射频度数据,对所有数据进行整理和统计分析.结果 2016年9家医疗机构全年共进行医疗照射310361人次,其中接受X射线影像诊断、介入放射学、核医学、放射治疗医疗照射分别为304088、3084、2652和537人次,分别占97.98%、0.98%、0.85%和0.19%.在X射线影像诊断检查中,接受数字X射线摄影/计算机X射线摄影(DR/CR)检查者有204446人次,接受计算机断层扫描(CT)检查者有75688人次.接受常规X射线检查的受检者中,以胸部摄影为主,达150629人次(占72.27%);接受CT扫描的受检者中,胸部和头部CT检查比例高,分别占33.30%和28.25%;儿童CT检查中,以五官和胸部检查为主,分别占28.74%和24.65%.结论 医疗照射频度高的为X射线影像诊断,以DR/CR和CT检查为主;儿童CT检查以五官检查为主.

  • 高岭土生产企业作业人员职业健康状况分析

    作者:何振筹;谭光享;许振国;梁晓阳 期刊:《中国职业医学》2018年06期

    目的 分析高岭土生产企业作业人员职业健康状况.方法 采用方便抽样方法,以13家高岭土生产企业中837名接触职业病危害因素的作业人员为观察组,以上述企业中375名无接触职业病危害因素的人员为对照组.对观察组人群工作场所进行职业病危害因素检测,对2组人群进行职业健康检查.结果 观察组人群工作场所空气中粉尘、二氧化硫超标率分别为0.7%和17.0%,噪声超标率为12.5%.与对照组比较,观察组人群血压偏高检出率升高(4.8%vs 9.2%P<0.01),脂肪肝检出率下降(20.5%vs 12.3%P<0.01).观察组人群中,检出10例疑似职业性尘肺病和6例疑似职业性噪声聋,检出2例粉尘职业禁忌证和6例噪声作业职业禁忌证.结论 高岭土生产企业工作场所中的粉尘和噪声可对工人造成职业危害,应加强对粉尘和噪声职业病危害治理工作.

  • 我国2007—2017年女工职业健康研究文献计量学分析

    作者:林衡;林子旭;黄永顺 期刊:《中国职业医学》2018年06期

    目的 了解我国2007—2017年发表的女工职业健康研究文献的基本情况.方法 在中国学术文献网络出版总库(中国知网)、中文科技期刊数据库(维普网)以及万方数据库中,以"女工""女性+职业"为主题词检索2007—2017年国内发表的女工职业健康研究文献,采用文献计量学方法进行分析.结果 我国2007—2017年共发表女工职业健康研究文献183篇,年均发文量为17篇;以调查研究类居多,占89.6%;37.7%的文献发表在《职业与健康》《中国工业医学杂志》《中国职业医学》《中华劳动卫生职业病杂志》和《工业卫生与职业病》5种期刊上;82.0%的文献由2名及以上作者合作完成;第一作者以各级疾病预防控制机构及职业病防治机构为主,占60.7%;广东省发文量多,有28篇(占15.3%);23.5%的文献获得基金资助.结论 近年我国女工职业健康研究文献产出不高,仍需加大该领域的研究.

  • 揭阳市2678家工作场所职业病危害申报企业情况分析

    作者:孙卓能;谭光享;何振筹 期刊:《中国职业医学》2018年06期

    目的 分析揭阳市2678家企业职业病危害申报情况.方法 以通过揭阳市"作业场所职业病危害申报与备案管理系统"进行作业场所职业病危害申报的2678家企业为研究对象,对申报企业的职业病危害因素分布情况进行整理、分析.结果 截至2018年6月30日,揭阳市已有2678家企业进行作业场所职业病危害申报,劳动者75462人,其中接触职业病危害因素的劳动者15939人(占21.1%);地区分布以普宁市(635家)、榕城区(472家)、揭东区(425家)多.接触职业病危害因素人数多的地区是普宁市(3461人)和揭西县(3026人);接触职业病危害因素人数多的行业为制造业(11122人)和电力、燃气及水的生产和供应业(1207人);接触职业病危害因素人数多的企业类型分别为小型企业(8727人)和有限责任公司(8632人).接触人数多的职业病危害因素种类为噪声、棉尘和矽尘.结论 揭阳市职业卫生工作应以普宁市、揭西县、榕城区、揭东区作为重点地区,制造业、采矿业以及电力、燃气及水的生产和供应业作为重点行业,加大对噪声、棉尘和矽尘等职业病危害因素的预防控制工作力度.

  • 加油站苯接触岗位职业健康风险评估

    作者:许振国;张敏红;刘莉莉;温薇;林海辉;邹亚玲;梁志明;陈琳;苏世标 期刊:《中国职业医学》2018年06期

    目的 评估加油站苯作业岗位的职业健康风险.方法 以117家加油站为研究对象,开展现场职业卫生调查,并检测工作场所空气中苯的时间加权平均浓度(CTWA).采用国际采矿和金属委员会职业健康风险评估法中的定量法(以下简称"ICMM定量法")、综合指数法和定量风险评估法(包括非致癌风险评估模型和致癌风险评估模型)评估加油站苯作业岗位职业健康风险.结果 117家加油站苯作业岗位空气中苯的CTWA为0.08~2.21 mg/m3,均低于国家职业接触限值(6.00 mg/m3)的50.0%(即行动水平,为3.00 mg/m3).在工作场所空气中苯的CTWA<行动水平的情况下,对于加油站苯作业岗位的职业健康风险,采用ICMM定量法的评估结果为不可容忍风险;采用综合指数法的评估结果为中等风险;采用非致癌风险评估模型评估结果为对作业人员免疫系统的损害风险在中等风险以上;采用致癌风险评估模型评估结果为具有不可接受的致癌风险.结论 即使苯的接触水平低于行动水平,加油站苯作业岗位的苯接触对作业人员造成的职业健康风险仍然不容忽视.

  • 我国健康企业建设思路与内容框架

    作者:李霜;李涛;任军;李朝林;孙彦彦;刘晓曼;王瑾 期刊:《中国职业医学》2018年06期

    建设健康中国是习近平新时代中国特色社会主义思想的重要组成部分;实施健康中国战略必须从国家层面统筹谋划推进[ 1 ]. 2018年3 月国家卫生健康委员会组建后,为推动健康中国战略实施,以大卫生、大健康理念开展卫生健康工作[2]. 与此同时,我国职业健康工作也迎来极佳的发展机遇[3]. 作为实施健康中国战略的重要保障,健康企业建设是目前我国职业健康工作的重点[ 4 ]. 2018年3月28日,全国爱国卫生运动委员会(以下简称"全国爱卫会")发布《全国健康城市评价指标体系( 2018 版)》[ 5 ] ,将"健康企业覆盖率"列为42项评价指标之一,标志着健康企业从先行先试的试点探索工作上升到开展健康城市建设之一健康"细胞"工程建设不可或缺的重要内容. 结合当前我国健康企业建设的全面启动,本文对健康企业建设的思路和内容框架进行介绍,以期为有关决策者、研究者以及其他相关需求者提供信息及启示.

中国职业医学杂志分期目录
期数
2018 01 02 03 04 05 06
2017 01 03 04 05 06
2016 01 02 03 04 05 06
2015 01 02 03 04 05 06
2014 01 02 03 04 05 06
2013 01 02 03 04 05 06
2012 01 02 03 04 05 06
2011 01 02 03 04 05 06
2010 01 02 03 04 05 06
2009 01 02 03 04 05 06
2008 01 02 03 04 05 06
2007 01 02 03 04 05 06
2006 01 02 03 04 05 06
2005 01 02 03 04 05 06
2004 01 02 03 04 05 06
2003 01 02 03 04 05 06
2002 01 02 03 04 05 06
2001 01 02 03 04 05 06
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1974 01 02 05
中国职业医学杂志网友评论
  • 未知
    录用情况: 已投修改后录用
    选择周期: 2个月内

    投稿后十天送外审,两个外审专家审稿花了半个月的时间,一个月后返修,花了两周的时间对文章进行修改,之后送复审,花了两周的时间,被接收,投稿到录用历时两个月,还是很快的。

  • 未知
    录用情况: 已投修改后录用
    选择周期: 3个月内

    3月初投的稿件,5天后退修,花了两周的时间修改,一个月左右外审结束,等待主编终审,又花了一个月的时间,6月初返回意见,修改后就录用了,历时三个月,还是比较快的,就是见刊周期比较长。

  • 未知
    录用情况: 已投修改后录用
    选择周期: 2个月内

    6月中旬投的稿件,7月20日返修,提出了几点建议,都是一些小的问题,8月底被录用,第一次投稿,还是比较顺利的,很开心。

  • 未知
    录用情况: 已投修改后录用
    选择周期: 3个月内

    9月份投稿,半个月给出审稿意见,历经两次修改后录用,前后历时三个月的时间,编辑老师很认真负责,校稿很仔细,对我帮助很大,很感谢。以后还会投稿,推荐。

  • 未知
    录用情况: 已投修改后录用
    选择周期: 3个月内

    第一次投稿,审稿两个多月,大修,修改返回后,一个月录用,个人觉得文章还是很好投中的,要求不是特别高,只要文章结构完整,内容丰富,对文章有自己的理解,还是很容易被收录的。

  • 未知
    录用情况: 已投修改后录用
    选择周期: 3个月内

    10月5日投的稿件,9号初审,11月23日外审结束,1月被录用,期间对文章进行了修改,整体而言速度还是很快的,有合适的文章可以尝试投稿。

  • 未知
    录用情况: 已投修改后录用
    选择周期: 3个月内

    前期时间比较长,一个专家审稿结束送审另一个专家,历时两个多月,之后就很快了,修改返回后很快就被录用了,编辑的处理速度还是很快的,态度也很好,值得称赞。

  • 未知
    录用情况: 已投修改后录用
    选择周期: 3个月内

    外审两个月不到,反复修改,参照专家给出的意见对文章进行了认真修改,返回后,十天左右进行小修,之后被接收,历时三个月左右。

  • 未知
    录用情况: 已投修改后录用
    选择周期:

    编辑效率很高,态度很好,四个审稿专家审稿,提出的问题还是比较尖锐的,很多问题比较难回答,大修,修改返回送复审,又提出了一些小的问题,小修返回后录用,审稿专家审稿很专业,以后有合适的稿件还会投稿。

  • 未知
    录用情况: 已投修改后录用
    选择周期: 3个月内

    投稿系统还是比较完善的,初审通过送外审,返回修改,之后编辑直接让修改格式,然后送终审,投稿到录用历时三个月左右,还是很快的。

  • 未知
    录用情况: 已投修改后录用
    选择周期:

    处理速度很快,两个半月返回外审意见,审稿人给出的意见很有价值,一针见血的指出了文章的不足,对文章的不足之处标注的很仔细,方便了我修改文章,值得推荐。

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