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体检中心护理工作文献资料
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程序化和谐护理干预应用于体检中心护理工作中的作用
目的:评价程序化和谐护理干预应用于体检中心护理工作中的作用.方法:选取笔者所在医院2016年7月-2017年7月340例体检者,通过随机抽取单双数的方式,将体检者分为观察组(n=170)及对照组(n=170).观察组采取程序化和谐护理干预,对照组采取常规护理干预,对比两组护理效果、护理满意度评分.结果:观察组体检等候时间为(5.14±1.51)min,体检时间为(14.46±3.29)min,汉密尔顿焦虑量表(HAMA)评分为(12.43±4.61)分,抑郁量表(HAMD)评分为(15.07±4.01)分,分别优于对照组的(16.05±2.82)min、(24.69±5.66)min、(26.13±3.95)分、(30.35±5.21)分,差异均有统计学意义(P<0.05).观察组的护理总满意度为97.65％,高于对照组的90.59％,差异有统计学意义(P<0.05).此外,观察组体检项目宣教评分、体检流程通畅度评分、环境舒适度评分、个人隐私保密度评分均高于对照组,差异均有统计学意义(P<0.05).结论:体检中心护理工作中,实行程序化和谐护理干预,可缩短体检者体检等候时间、体检时间,改善其焦虑和抑郁心理,提高满意度,值得在临床方面广泛应用并推广.
