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潜水员选拔文献资料
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专家评分法及秩和比法在模拟大深度饱和潜水实验潜水员选拔中的应用
目的 选拔出参加模拟大深度氦氧饱和潜水实验符合要求的潜水员.方法 根据7名潜水员在模拟250 m潜水实验中的脑干听觉诱发电位、神经行为功能、脑电图、手指震颤、主观症状、体能和心率变异性7种生理、心理指标,采取专家评分法确定各种指标的权重,用秩和比法得到各潜水员的综合排名.结果 参加终实验的4名潜水员在480 m饱和493 m巡潜时的表现与他们在模拟250 m潜水阶段综合排名的相关系数为1 (P＜0.01),潜水员在加压过程中出现高压神经综合征的先后次序亦验证了该排名.结论 在有较浅深度预演模拟潜水的情况下,利用潜水员在预演时的生理、心理参数,采取专家评分法及秩和比法可以有效预测他们在更大深度的作业能力.该综合评价方法不失为一种有效的潜水员选拔方案.
