您当前的位置：
首页 > 文献资料
所属专业：
企业年金文献资料
-
企业年金与老年健康产业良性互动的可行性分析
人口老龄化的加剧使全社会高度关注老年人问题。人口老龄化给老年人口的健康带来巨大挑战，也给老年健康产业带来了机遇。当前，我国老年健康产业发展空间广阔，但也存在诸多瓶颈，特别是资金不足的问题较为突出。从2006年我国企业年金市场正式商业化运作开始，至今已有十年时间。通过引入商业机构专业化管理，企业年金市场从无到有，并不断扩大。大资产管理背景下，监管放松、扩大投资范围给企业年金与老年健康产业良性互动带来了可能性。通过分析国际经验，探讨企业年金资金特点，可以发现，金融资本与老年健康产业全产业链发展模式具有较高的可行性，同时对行业未来发展模式进行了趋势性研判。
-
一饭三吐哺求才若渴时——民营股份制医院人才队伍建设模式探讨
人才,对于民营股份制医院,更是影响其发展的重要因素.在医改大潮中,佛山市禅城区中心医院从事业单位改制为企业化管理的广东省首家股份制民营医院,通过采取多种举措:充分运用“多点执业”的医改支持政策来创立名医名院,吸引外部人才;科主任院长化,给管理骨干大的发展空间;企业年金制,留住高贵的技术人才;股权激励机制,让人才与禅医共成长;重视医院文化建设,增强人才凝聚力等,探索出一条适合民营医院的改革发展道路.
