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个性差异性文献资料
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管理与科技人员、大学生个性差异分析及个性评价
本研究通过对管理人员、科技人员和大学生进行卡特尔个性测验,比较差异性,寻找管理人员典型的不同于其他人员的性格特征,为在科技人员和大学生中选拔管理人员提供依据.
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神经症、癔症、精神分裂症患者明尼苏达多相人格测验附加量表测查分析
明尼苏达多相人格问卷(Minnesota multiphasic personality inventory,MMPI)是正常人和心理障碍患者都可以使用的心理测查工具,目前已被广泛应用于心理测量和疗效判断[1-2].神经症、癔症和精神分裂症是精神科临床常见的三大类疾病,应用明尼苏达多相个性调查问卷对其个性进行研究,国内已有许多报告[3-6],以往的研究多侧重于患者和正常人之间的个性差异性研究,各类疾病之间的个性差异报道较少.本研究应用MMPI测试软件对神经症癔症和精神分裂症患者分别进行测试,记录附加量表得分,探讨三类疾病患者这一个性纬度方面的个性心理特征及其差异,以期为临床治疗和干预提供理论依据.