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护理管理品质文献资料
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护理团队建设对提升护理管理品质的重要性分析
目的探讨护理团队建设针对提高护理管理品质表现出的重要性。方法创建相关活动，在进行护理管理过程中，将团队建设以及品牌创建工作有效融入，终通过有效确定目标，对组织进行完善，提出有关要求以及对管理进行明确规范等系列措施有效完成。结果通过有效努力后，护理管理建设的重要性获得了充分重视。所有护理人员的自身素质获得了有效的提高，在进行相关工作过程中，能够有效提高工作责任感，终显著提高了患者的满意度。结论针对团队建设进行有效加强，将护理人员与医院的工作目标进行有效转化，以护理人员自觉行为作为工作中心，终将护理服务水平有效提高，终实现科学管理，将护理管理品质有效提高。
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打造蒙中医护理团队建设,提升蒙中医特色护理管理品质
目前,蒙中医院各科室普遍采取护士长一人负责科室的整体工作体系.在传统的科室管理体系下,临床护理岗位分工的日益复杂等原因使这样的管理模式已不能适应现代医学护理的发展趋势.以患者为中心的高质量临床照护已日益成为现代护理管理的一个焦点,要改变蒙中医护理的现状,首先改变医护人员的观念,增强团队成员的合作力,培养强大的团队合作精神.罗宾斯指出:“工作团队通过全体成员的共同努力能够产生积极的协同作用,其团队成员努力的结果使团队的绩效永远大于个体成员绩效的总和”[1]让护理人员在发挥蒙中医特色护理的优势同时,不断挖掘内涵,量体裁衣,建设符合蒙中医内在要求的团队,建立一支人尽其才的优质护理团队.
