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中、小企业职业卫生社区防病模式设想
我国各类企业中,中小企业占90%以上,吸纳了大量劳动力,特别是农村劳动力,因此,职业病危害突出反映在中小企业,特别是一些个体私营企业.
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甘肃省中型和小型制药厂女工职业危害现况分析
了解甘肃省制药行业不同规模企业女工职业危害现状,为改善其职业健康状况提供参考依据.采用整群抽样的方法,选取该省16家制药企业的女工进行面访式问卷调查.结果显示,小型企业女工每月工作天数≥22 d的比例占94.19%,比中型企业高14.69%;中型企业女工工间休息的比例占59.48%,比小型企业高12.72%,且中型企业女工长时间站立发生率(33.81%)明显高于小型企业女工(23.12%).小型企业女工腰酸背疼、失眠、多梦、听力减退症状发生率依次高于中型企业女工6.15%、6.23%、4.24%.中型企业女工月经周期异常、味异常、痛经发生率略高于小型企业女工,但小型企业女工月经量异常、淤血发生率高于中型企业.了解工作场所存在职业性有害因素的中、小型企业女工分别占68.01%和54.69%,职业性有害因素认知之间比较,差异有统计学意义(P<0.05);有96.06%的女工希望获取有关职业健康或劳动防护的知识或技能.提示,加强中、小型企业女工保护,建立、健全女工保护的各项规章制度,探讨女工保护工作的新路子,进一步加强政府监管工作,使女工职业卫生工作真正落到实处.