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兼顾工作质量与数量的绩效管理对医院发展的影响

麦一峰;王惠影;毛玉山

摘要: 介绍了医院建立兼顾工作质与量的绩效管理体系的做法,通过对比实施前后的业务指标,分析绩效管理对医院发展的影响.结果显示:与实施前相比,绩效管理实施后,医疗业务收入、二类及以上手术人次、住院人数均有大幅提高,而平均住院日、药占比、抗生素使用比例等指标有所控制,因此绩效管理对医院的发展具有促进作用.

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