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医院员工心理状况及其影响因素分析

刘金莲;钟晓妮;吴小红

摘要: [目的]了解医院员工心理状况,探索其影响因素.[方法]对5所医院员工进行问卷调查,数据采用SAS软件进行统计分析.[结果]提取了反映员工心理状况的8个因子,而年龄、医院等级、文化程度、上级支持等对上述因子具有一定影响.[结论]医院管理者应采取针对性措施,以改善员工心理状况,提高其生活质量.

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