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科技业绩文献资料
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科技人员科研业绩评估系统程序设计
科技人员科研业绩评价是对科技人员的科研活动及其成效进行的定性与定量结合的综合评价.建立一个科学、客观、公正、可量化的科技人员业绩综合评价方法,不仅对人力资源管理部门和与之相关的管理者提高管理的科学化水平和效率具有普遍的社会意义,而且对于身处竞争环境中的科技人员,通过一个便于量化考核,科学、客观、公正、公开的科技业绩的评价方法,使其明确管理部门实施考核的原则、内容和要点,就能使其在科技实践中通过不断地确定和实现自己阶段性的工作目标,促进其科技创新活动持续深入地进行,源源不断地产生新的研究成果.