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维持人际关系能力文献资料
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护理人员的通情能力与其性格特征的关系
为了了解影响护理人员通情能力的相关因素,以在日本国2所公立综合医院就职的332名护士为对象,使用日文版通情子量表、自我同一性量表、自我审视量表、孤独感量表、焦虑量表和维持人际关系能力子量表,对性格特征与其通情能力的关系进行了调查和统计学分析.结果显示:护理人员的通情能力与其保持人际关系能力、自我同一性水平、自我审视心理呈正相关;与其孤独感和抑郁性呈负相关;对护理人员的通情能力影响大的是维持人际关系能力,顺次为孤独感、自我审视.