首页 > 文献资料
-
关于建立区域性医疗器械维修协作网络的构想和探讨
目前,全国各地医院的医疗器械维修一般仍处于各自为政、自行维修、以及请公司厂商帮助维修为主要形式,医院之间相互协作维修的范例还很少.这不仅限制了维修人员之间经验的交流,阻碍了维修人员技术水平的提高,也影响了医院医疗设备使用效率和效益的发挥.
-
遵义芝林:雄踞“药塞”,固守制高点
湖南邵东廉桥镇素有“南国药都”的称誉,是历史上著名的中药材集散地.1990年前后,这里聚集着一大批从事中药材批发生意的年轻人;而在2000年以后,受政策的影响,其中不少人转型进入药品零售行业,而贵州、四川、陕西等地则成为他们的聚集地.这些被同行评价“看得准、出手狠、格局大,不在意一城一池得失”的邵东人,后来被统称为“邵东商帮”.遵义芝林大药房总经理蒋俊正是占据“药塞”的邵东商帮中的重要一员.2000年,蒋俊承包了邵阳医药批发公司,后与湖南老百姓大药房建立了业务往来.他回忆说:“老百姓大药房湘雅店在2001年正式开业,而且凭着国内首创的平价药房模式取得了成功.正是受谢总(谢子龙)的启发,我看到了药品零售行业的巨大机遇.”于是,在2003年,蒋俊与遵义芝林大药房董事长赵信结伴奔赴湖南省外,开启了药品零售市场的掘金之路.
-
晋商身股制的激励创新
从晋商身股制看现代HR管理特征晋商是明清时期大的商帮之一,从明初到清末在商界活跃了五个多世纪.晋商的经营之道在于"以人为本"思想基础上的制度创新,特别是在人力资源管理方面,晋商在经营活动过程中创立的人身顶股制度(身股制),是我国历史上早出现的人力资本制度之一.晋商以此为基础逐步形成了一套较为完备的人力资本管理和激励机制,值得现今借鉴.
-
第五届杭商大会,健康论坛备受关注
11月17日,以“改变我们生活的杭商”为主题,第五届杭商论坛暨201 7中国商帮峰会在西子湖畔举行.此次论坛由杭州市委统战部、杭州市发展研究中心、杭州市投资促进局、杭州市工商业联合会、杭州市文广集团、拱墅区委、拱墅区政府、中围商帮峰会组委会、杭州市杭商研究会联合主办,来自各地的商帮代表,杭商代表、专家、学者500余人,共同谋划杭商发展与杭州创新之路,探讨商帮合作与协同机制,合理助推杭州的跨越式发展.
