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团体正念疗法对精神科护士心理弹性及工作疲溃感影响研究
目的 探索团体正念疗法对精神科护士心理弹性及工作疲溃感的影响.方法 通过随机数字表法将某基层精神专科医院65名护士随机分为两组.干预组(33例)进行团体正念疗法;对照组(32例)进行团体茶话会,以自由聊天为主.两组干预时间为10周,每周干预1次,每次90~120 min.使用心理弹性量表及工作疲溃感量表进行干预效果评价.结果 两组患者干预前一般资料、心理弹性及工作疲溃感各维度得分相比,差异无统计学意义;干预后,干预组心理弹性的自强维度高于对照组,其工作疲溃感各维度均得到改善,差异有统计学意义.结论 团体正念疗法在改善基层精神专科医院护士心理弹性及工作疲溃感方面,有较好的疗效,值得推广.
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团体正念疗法对军队某疗养院文职护士心理授权和工作投入的影响
目的:探讨团体正念疗法对疗养院文职护士心理授权和工作投入的影响.方法:对某军队疗养院60名护士,采用心理授权量表、Utrecht工作投入量表,在开展团体正念疗法前后进行调查.结果:团体正念疗法前心理授权得分为3.27分±0.35分,工作投入得分为3.56分±0.34分;团体正念疗法后心理授权得分为4.23分±0.32分,工作投入得分为4.78分±0.41分;团体正念疗法前后心理授权、工作投入总体及各维度得分比较差异均有统计学意义(P<0.05).结论:团体正念疗法可有效提高护士心理授权及工作投入的水平.