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张丽芳:我们拒绝随波逐流
如果说雅丽思是美容业的一匹快马绝对不为过,短短的几年时间就成为业界家喻户晓的品牌,其所倡导的"醋疗文化工程"更成为业界的一个营销典范.近日,本刊记者采访雅丽思的掌门人张丽芳总经理,探寻雅丽思快速成长的秘密.
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当企业患上"文化幼稚病"
笔者曾目睹一起企业文化建设失败的案例.一家民营企业2004年新春伊始,大张旗鼓、轰轰烈烈地进行企业文化工程建设.然而,不到年末就因为企业的经营危机,企业文化部作为第一个裁撤部门而被解散,被企业领导誉为企业核心竞争力的企业文化工程,就这样无疾而终.面对短暂的企业文化建设历程,企业管理干部疑惑:"企业文化是不是很脆弱?"带着同样的疑问,笔者对企业文化进行了详细调研,事实面前不得不承认:当前企业文化界的确流行一种"幼稚病".
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中国医师协会文化工程之《乙未·医声》系列图书及《中国医学人文》杂志征文征影活动通知
为进一步推动医师文化建设,提升行业自身建设水平,弘扬医疗行业正能量,中国医师协会从2014年开始组织开展《医声》征文活动(每年举办一次,具体名称依次为天干地支纪年法加医声。2014年名称为《甲午?医声》,今年为乙未年,名称则为《乙未?医声》)。此活动借助叙事文学的方式,发动医师协会会员、分会会员和专业委员会委员等广大医务人员用手中的笔,记叙广大的医务工作者在平凡工作岗位上忠于职守、关爱病人、乐于奉献的感人事迹,记载医师们的成长轨迹,以激励广大工作人员更加热爱本职工作。
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中国医师协会文化工程之《乙未?医声》系列图书及《中国医学人文》杂志征文征影活动通知
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中国医师协会文化工程之《乙未?医声》系列图书及《中国医学人文》杂志征文征影活动通知
为进一步推动医师文化建设,提升行业自身建设水平,弘扬医疗行业正能量,中国医师协会从2014年开始组织开展《医声》征文活动(每年举办一次,具体名称依次为天干地支纪年法加医声。2014年名称为《甲午?医声》,今年为乙未年,名称则为《乙未?医声》)。此活动借助叙事文学的方式,发动医师协会会员、分会会员和专业委员会委员等广大医务人员用手中的笔,记叙广大的医务工作者在平凡工作岗位上忠于职守,关爱病人、乐于奉献的感人事迹,记载医师们的成长轨迹,以激励广大工作人员更加热爱本职工作。