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职业卫生监管力量配备的理论与试点研究
在不同级别职业危害作业场所监管频次研究的基础上,对监管部门职业卫生监管力量配备的计算方法 进行理论研究,并通过职业卫生现场模拟监察和问卷调查验证理论计算结果 .同时将试点地区安监部门安全生产监察工作与职业卫生监管力量配备情况进行比较研究.研究结果 表明,计算得到的职业卫生监管力量配备基本能够满足职业危害分级监管的需求.
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温州市职业卫生技术服务机构现状调查与改进建议
[目的]掌握温州市职业卫生技术服务机构情况,为有关部门开展职业卫生监管提供政策参考.[方法]制作调查问卷,采用普查法,对所有在温州开展业务的职业卫生技术服务机构的基本情况、人员结构、业务范围、检测能力及其2014-2016年在温州的工作业绩进行调查.[结果]在温州开展业务的职业卫生技术服务机构共有17家,包括本地机构3家(占17.7％),外地机构14家(占82.3％);民营机构15家(占88.2％),公立机构2家(占11.8％);甲级机构4家(占23.5％),乙级机构13家(占76.5％),无丙级机构;专业技术人员学历结构呈梭形,年龄、职称结构呈金字塔型;外地机构的业务范围、重点检测项目整体实现了全覆盖;职业卫生技术服务工作业绩逐年增长,3年累计完成检测、评价8 898家次,但职业卫生技术服务需求远低于职业卫生技术服务需要.[结论]有关部门应当加强对企业和职业卫生技术服务机构的监管,在保障企业获得职业卫生技术服务的同时保证其质量.
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高毒物品法律概念辨析
化学品安全管理中常涉及有毒、剧毒、高毒等概念,相似或者相同的术语在不同的监管领域、不同的应用场景有着不同的含义.试通过辨析高毒物品法律概念,厘清其与相似概念间的关系,以正确理解"高毒物品"管理的法律背景,有效实施监管要求.
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一起特殊作业职业卫生监管问题行政诉讼案例分析
目的 分析一起特殊作业人员职业健康监护工作中存在的问题,为加强特殊作业职业卫生监管工作提供参考.方法 通过基本情况调查和案例分析,对发生于某公交公司的一起特殊作业职业卫生行政诉讼案进行调查,并针对监管工作的不足之处提出意见和建议.结果 该公交公司未按法规要求落实公交车驾驶员上岗前和在岗期间的职业健康检查,涉嫌违反了 《职业病防治法》 等法律法规,但由于公交公司所在地的特殊作业职业健康检查机构缺失,导致安全生产监督管理部门无法追究其法律责任,也无法进行职业禁忌证的认定;这与浙江省目前对特殊作业人员的职业健康监护工作较为滞后,特殊作业用人单位和劳动者的职业卫生法律意识淡薄有关.结论卫生计生行政部门应加强特殊作业职业健康检查能力建设;安全生产监督管理部门要加强对职业卫生监管人员职业健康监护监管工作的指导和培训,加强对特殊作业用人单位的职业卫生监管和对劳动者职业健康检查知识的宣传培训.
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职业病防治信息化系统的信息及结构标准化分析
在我国的职业危害监督管理工作中,由于现行的职业危害统计报表数据不详细,不能全面准确的反映整个职业危害情况,已经严重影响和制约着职业卫生监管工作质量的提高.将信息技术应用于职业卫生管理,实现职业卫生信息标准化,可使职业卫生工作有一个质的飞跃.
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砂石厂职业卫生现状评价工作及监管的重要意义
目的:探讨某市11家砂石厂贯彻落实《中华人民共和国职业病防治法》的情况及职业卫生监管的重要意义.方法:依据职业卫生现状评价方案,对11家砂石厂开展职业卫生调查、职业危害检测、职业卫生管理制措施、作业场所布局、职业危害因素、职业危害防护措施、职业健康管理措施及应急救援等工作、职业健康体检结果进行综合分析.结果:11家砂石厂生产工艺、规模、设备基本一致,职业危害因素为粉尘(石灰石粉尘)、噪声,高温.粉尘、噪声超标岗位为破碎工、钻孔工.生产环境均为露天作业,无除尘设施,粉尘逸散对厂区及周围环境、生产工人都危害较大.未向所在地安监部门进行职业危害项目申报,对接触噪声的岗位作业人员均未进行噪声职业健康体检.职业卫生县乡监管工作有待加强.
