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公务车文献资料
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恰似你的温柔——我的"9·18"与"917"姑娘
因为一桩紧要公事,2008年的9·18这天一早7点左右,我乘坐公务车从北京前往涿州中国石油报社印刷厂.因公务车要傍晚7时左右才能接我,考虑到工作紧、任务急,下午3点多我就搭乘北京八方达公司的917路长途客车准备返京.我这是第一次乘坐917,上车一看,人不多、有空调,还挺舒服.售票员姑娘热情的帮我刷了卡,漂亮的车转眼间上了漂亮的高速.随着公事办得漂亮,自己的心情自然也有些放松了,我便义无反顾地"迷登"到爪哇国去了.
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再造生产流程降低医院服务成本
福建省肿瘤医院几年来通过深入调研、不断创新和稳步推进,后勤改革取得一定成绩.自2003年开始医院通过再造生产流程,对热源供应采用"电锅炉替代油锅炉"、"太阳能中央热水系统"和"空气源热泵热水系统"技改方案;对到年限的公务车拍卖、公务车定额包干等进行改革,从而降低了成本,使医疗服务效益大化.
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浅谈我国公立医疗机构薪酬制度
一、薪酬制度的类型薪酬并不等同于工资.薪酬是包括工资在内的,由我们为之服务的单位所提供给我们的全部报酬,包括有形的、物质的,也包括无形的、非物质的.薪酬一般由3个部分组成:直接的物质酬劳,这是薪酬中重要部分,也就是我们每个月所拿到的薪金;间接的物质酬劳,这是我们除了工资以外,单位所提供的各种保障和服务,例如,医疗保险、养老保险、免费的午餐、住房公积金、公务车等;第三种则是能够给人以成就感的精神层面的东西,包括升迁、职业培训等.
