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新疆505例城镇离退休职工健康状况及卫生知识、信念、行为调查
随着社会经济的发展,科学技术的进步和物质生活的不断提高,人口老化现象已成为世界各国社会发展的必然趋势.因此,如何使这些老年人建立科学健康的生活方式,进一步提高他们的生活质量,就成为我们健康教育工作者乃至整个社会义不容辞的责任.为此,新疆巴州卫生防疫站健康教育所于2003年2~3月对本地区505名城镇离退休职工的健康状况、卫生知识、信念、行为和健康教育需求情况进行了调查分析,现将结果报告如下.
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如何强化医院离退休职工管理工作
做好离退休职工的管理工作,是目前我国各公立医院日常管理工作的重要组成部分.不仅是强化医院科学管理,提升医院管理水平与自身发展的需要,同时也是适应社会老龄化发展现状,提升社会和谐的内在要求.该文将就目前我国医院离退休职工的生活现状、医院的离退休职工管理工作存在问题进行分析,并提出相应的解决措施.
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2015年高校离退休职工颈椎健康状况评价
目的 探究高校离退休老年人颈椎病的健康状况,给于健康指导和帮助,减少并发症的发生.方法 采用普查方式对该校671名离退休人员进行2015年度(2015年5月6日—9月30日间)健康体检,收集离退休人员体检报告,就其中颈椎健康相关数据进行分类统计分析.结果 该校离退休人员健康体检异常结果中颈椎异常排首位.颈椎片男女异常检出率比较,差异无统计学意义(P>0.05). 70岁年龄段颈椎片异常检出率高为77.94%,与其他年龄段相比,差异有统计学意义(P<0.05). 结论 该校离退休人员颈椎问题较为严重,颈椎病的预防和治疗,健康保健知识的普及显的尤为重要.
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离退休管理工作方式方法探讨
我国已进入老龄化社会,离退休管理工作具有重要而深远的意义.各企事业单位都承担着离退休管理工作,这是一份社会责任,应充分认识其重要性,尽心尽力为离退休人员办实事、办好事,使其老有所乐,老有所养,老有所为.
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将心理学引入离退休职工管理工作之探索
本文结合离退休职工管理工作实际,面对快速增长的老年群体及在新形势下离退休职工产生的需求和问题,尝试将心理学引入离退休职工管理工作这一课题进行了粗浅的探索,并取得一定的效果.期冀老年人心理功能与心理健康的研究能为缓解人口老龄化压力、促进健康老龄化做出更多的贡献,使越来越多的老同志实现“老有所养,生活保障;老有所医,健康长寿;老有所为,再作贡献;老有所学,不断进取;老有所乐,生活多彩”的目标.
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如何做好医院离退休职工的管理工作
离退休工作是党的干部工作的一个重要组成部分.其不是中心工作却影响中心工作,不是大局却牵动大局,做好新时期的医院离退休管理工作,应从以下几个方面入手:
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不同血清分离时间对空腹血糖结果的影响
为了探讨不同血清分离时间对血糖结果的影响,为糖尿病患者提供准确可靠的检测数据,我们对我市部分在职及离退休职工采空腹静脉血2份,在不同时间内分离血清,将测得的血糖结果加以比较,现将结果报道如下:
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关于医学类研究所离退休职工管理创新机制研究
目的 针对医学类研究所离退休工作的转型,解决好矛盾,探讨制定更加适合他们生活的工作方法.方法 采取问券调查的方式,对个人信息,家庭情况,心理状态自我评估和人际关系与社会和谐程度等方面采集数据做出分析.结果 本研究在抽样调查的138份问券资料的基础上,分析影响医学类研究所离退休工作人员退休后的心里状态,包括存在的问题和困难.其中94人关注的依然是工资问题,占68%;事业单位养老金改革问题,是离退休职工目前关注的问题.其次关注问题,43%的离退休职工选择养老问题.再次关注点,29%的离退休职工选择的是医疗的问题.结论 离退休职工年纪偏大,需要加强服务管理工作,传统与创新相结合,使他们安度晚年.
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离退休职工自储药品的使用情况调查及管理对策
我校医务室承担全校师生员工的卫生宣教、预防保健及部分离退休职工的日常护理工作,为了解离退休职工家庭对自储药品知识的认知和实际药品保存情况,笔者利用学校教职工体检及随访机会,对景德镇教育学院离退休职工家庭自储药品的使用及认知情况进行调查,为进行针对性的干预提供依据,现报道如下.
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如何做好老干部思想政治工作的体会
老干部是党的宝贵财富,老干部工作是党的干部工作的重要组成部分,是一项政治性、政策性、服务性很强的工作.而医院老干部工作具有其特殊性,下面是笔者在如何做好老干部政治思想工作的几点体会:1 老干部概况目前医院共有离退休职工近640人.其中70岁以上的375人,占离退休总人数的59%,90岁以上的有13人,患有癌症的48人,长期卧床的有12人,长期居住外地的有36人,具有高级职称的有157人,党员有188人,共分为6个党支部.
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承德市部分退休职工健康体检情况分析
随着社会的进步发展,人民生活水平的不断提高,人均寿命延长,我市各企事业单位及政府机关对公务员等高龄人群的健康状况也受到越来越多的关注.本文为了解我市部分退休人员健康状况.对到我院进行健康体检的离退休人员进行心电图、B超及血液生化等指标的检查.每次体检完毕均进行严格的详细体检汇总,登记后作为资料保存.
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龙潭监狱离退休职工健康状况调查
目的了解老年人健康状况,提高老年人的生活质量.方法采用问卷的方法,对龙潭监狱离退休职工健康状况进行调查.结果98.0%的老年人有慢性病史,常见慢性病患病率前5位的是:高血压、胆囊炎、白内障、肩周炎、高脂血症.行政管理者与工人的高血压、白内障、高脂血症、慢性支气管炎的患病率间差别均有显著性意义(P<0.05).离退休职工的年龄、文化程度与其同时所患疾病的病种数间有相关关系(P<0.05).结论为提高老年人的生活质量,应大力普及健康教育,强化老年人自我保健意识,加强慢性病的防治.
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血液中心为全体员工进行全面体验及感染因子检测
为切实做到为血液中心员工办好事、办实事,近斯,血液中心为全体员工及离退休职工进行了每年一次的全面体验及感染因子检测,中心全体员工包括全部离退休职工参加了这次体验.
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826名职工健康体检的心电图分析
2008年10月我院对济南某地质单位在职、离退休职工826名进行年度健康体检,为达到早期发现、预防、诊断、治疗心血管疾病的目的,现将心电图检查结果分析如下.
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成都市部分离退休职工的心理卫生调查
为探讨离退休职工心理卫生状况及其影响因素,采用SCL-90症状自评量表对成都市202名离退休职工进行了心理卫生调查.结果表明,离退休职工心理卫生状况较好,阳性项目数和精神病性、偏执、敌对性、焦虑、抑郁、人际关系敏感、强迫等8项均低于中国正常人常模(P<0.01),仅躯体不适高于常模.离退休女职工的恐怖高于男性.离退休不足2年和有婚姻缺陷者的心理障碍较突出.年龄、经济收入和担任行政职务对离退休职工心理卫生无明显影响.提出了针对性保护措施.
关键词: 心理卫生 SCL-90症状自评量表 离退休职工 -
以人为本做好老干部管理工作
作为一所拥有在职职工近千人、离退休职工300余人的三级甲等中医院,如何以人为本落实好干部离退休制度,维护医院稳定发展,是管理者必须面对的课题.
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真诚服务是医院老干部工作之本
服务老干部,这既是一种责任,也是一种荣耀.要从讲政治的高度来认识和对待自己的岗位,以良好的精神状态、饱满的工作热情和崭新的精神风貌,投身到服务老干部工作中去,当好老干部的服务员.1 热情服务对老干部的服务充满激情医院今天的发展是昨天的继续,今天的成就离不开过去的积累,医院人对广大老干部的历史功绩和贡献不能忘.必须坚持党中央提出的“全面做好离退休干部工作”和“政治待遇不变,生活待遇从优”的方针,认真落实有关老干部的各项政策,每年定期召开离退休老同志情况通报会,由院领导及其相关部门传达上级有关离退休老同志的文件精神和通报医院的运行情况;定期组织离退休职工外出参观游览;组织离退休党员定期过组织生活;及时向离退休老同志发放各种生活补贴.
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高校离退休糖尿病职工护理干预效果分析
目的 高校离退休糖尿病职工护理干预分析.方法 选定高校离退休职工中患2型糖尿病患者60例,随机分为观察组与对照组各30例.选定的这60例患者参加每月1次的健康教育,观察组在此基础上每两周实施1次护理干预.本项研究自2017年5月-2018年5月实施,对比2组患者护理干预前后血糖的控制及其满意度的调查分析情况.结果 观察组的血糖控制要比对照组的理想,满意度的各项调查也明显高于对照组,差异有统计学意义(P<0.05).结论 一年来的护理干预,提高了高校离退休职工糖尿病患者对疾病治疗和护理的依从性,血糖控制明显,得到患者认可,具有积极的意义.
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2008年单位职工健康体检心电图分析
2008年10月,我院对济南某地质单位在职及离退休职工进行年度健康体检,现将826例心电图检查的结果分析如下.
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医院离退休职工思想政治教育研究
离退休职工是国民的重要组成部分,而医院离退休职工由于职业的特殊性,是离退休职工较为特殊的一个群体.解决好医院离退休职工的思想政治教育问题,是社会的一个重要课题,关系到和谐医院和和谐社会构建.该文从医院离退休职工的思想政治教育的意义及其现状作为切入点,分析其问题,探讨做好医院离退休职工的思想政治教育的对策.