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军校医学生创新能力的培养
大力培养创新人才是新世纪军校面临的第一要务.本文通过分析军医大学学员创新培养的必要性及存在的问题,分别从学员队和教学两方面提出了一些措施.学员队要帮助学员塑造正确的人生观与价值观,努力营造有益学员创新发展的坏境,建立完善的综合评价体系,为创新能力的培养发挥保驾护航作用.教学要为创新能力的培养提供正确方向,转变观念,坚持“启发式”课堂教学;注重实践,在科研中培养创新;回归临床,为日后工作打基础.本文提出的措施希望能够对军队院校创新人才的培养工作起到一定的参考价值.
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军队院校学员队管理初探
军队院校学员队管理关系到院校教育目标能否达成,学员能否健康、全面发展.学员队管理必须转变观念,以培育现代新型军事人才为本,坚持正确政治导向,依法治队,促进学员队建设正规化、法制化,科学实施养成教育,为学员长远发展提供坚实基础,促进学员队全面建康发展.
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引用"队文化"抓管理的思考
企业文化给世界上许多大型企业、公司带来的经济效益及强劲的生命力有目共睹.丰田公司有"车到山前必有路"的理念,澳柯玛公司有"没有好,只有更好"的信条等.文化之于企业的作用,犹如梁柱之于建筑,再精致、昂贵的建筑,若没有梁柱的支撑,迟早也会坍塌.企业文化带给我们基层管理者的启迪就是,学员队要取得长期稳定和与时俱进的成绩,必须构建具有自己特色的"队文化",没有强烈的团队精神,没有有力的精神支柱,是不可能达到的.
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浅谈学员队学习管理
学员的学习管理主要包括学籍管理、教学过程中的指导性管理和日常管理等方面,其中学员队干部的日常管理比较全面、具体、直接,对提高育人质量至关重要,本文就此作一初步探讨.
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强化"兵头将尾"管理推动学员队全面建设
作为"兵头将尾"的学员骨干,身处管理前沿,素质如何,直接影响到学员队全面建设.从选拔、培养、管理、使用、关心等5个方面阐述了加强骨干队伍建设的具体做法,从一个侧面探讨新时期学员队管理的特点和方法.
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加强西部院校学员队全面建设培养合格护理人才
加强西部院校护理学员队的全面建设,主要的是要大力加强队党支部建设.以专业学习任务为中心,坚持民主集中制原则,努力提高党员骨干队伍的整体素质.充分发挥队党支部的"战斗堡垒"作用,增强学员队的凝聚力,使学员队在政治、学习、军事、作风、纪律建设等各方面都上新的台阶,以圆满完成以专业学习为中心的各项工作任务.
