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医院保洁人员职业防护存在的问题及对策
保洁人员是医院不可缺少的一支重要队伍,由于保洁人员工作环境及工作任务的特殊性,如果缺乏相关的健康知识及自我保护意识,在危害自身健康的同时还可能成为传染源和传播媒介,给患者带来医院感染的危险.我们主要就我院目前保洁人员职业防护中存在的问题,并对其管理对策进行探讨.
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医院感染管理科在预防医院感染中对保洁人员监管的体会
随着医疗卫生事业的不断发展,医院感染是医院管理的重中之重,对医院保洁人员进行院感培训及加强监管是非常重要的。
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我院保洁人员基本素质及自身防护调查
目的 调查我院保洁人员基本素质及自身防护的情况,提出相关对策.方法 采用自行设计的问卷58份,进行调查结果分析.结果 对58份有效调查表结果显示:我院保洁人员接受自身防护正规教育的占65.5%,在工作中使用防护用品的占69%,受伤后不知正确处理方法的占29.3%.结论 根据我院保洁人员现状及调查结果提出正确的防护措施,针对性地制定有效的管理方法.
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ICU保洁人员的职业暴露与防护管理
职业暴露是指医护人员、实验室工作人员及有关监管、保洁等人员,在从事血源性传播疾病的防治及相关工作时,意外地被病人或病毒感染者的血液、体液污染了破损的皮肤或眼睛、口腔内黏膜;或被血液、体液污染的针头、手术刀等锐器刺破皮肤,而具有被病原微生物感染的可能性.
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彩色布帽在手术室中的应用
手术室是个人员密集繁多的场所,每个参加手术的人员必须穿戴手术室特定的衣裤鞋帽.当每个人都换上同样的衣帽之后就很难辨别外科医生,手术室护士,麻醉医生,进修实习同学,保洁人员等,不易于管理.而且一次性口罩帽透气性差,橡皮筋部分易造成压痕及头部不适,不易长期佩戴须反复更换,造成环境污染和资源浪费.因此,我科2011年8月以来用不同颜色的布帽取代一次口罩帽来区分不同人群,取得满意效果.
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保洁工作存在的医院感染问题及对策
保洁人员担负着全院科室清洁、消毒工作,而清洁又是医院感染工作首要的一环,对医院感染管理产生一定的影响,起着非常重要的作用.为此,我院从医院感染角度着手,对保洁工作质量的监管纳入医院感染管理工作范畴,收到了一定的成效,并对其效果进行探讨.
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综合干预措施对二级医院保洁员手卫生执行力的影响
医院保洁人员是医院活跃的流动成员, 有调查表明[1]其手卫生依从性较低, 在执行接触患者之前, 手卫生依从率仅为30.0% , 明显低于医生和护士.手卫生是降低医院感染简单有效的预防和控制病原菌传播的措施之一,简单而实用,但执行率较低[2] ,提高医务人员的手卫生执行率,可以有效地降低医院感染的发生[3].近年来,临床医技人员的手卫生执行率已有了较大提高,但对保洁员的手卫生状况不够重视.为了提高医疗护理质量,保障医疗安全和保洁员的职业安全,2012年1月至9月对我院各类保洁员手卫生执行情况进行了现场调查,并对相关因素进行分析,提出干预措施,并作干预前后的比较.
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加强保洁人员的管理在医院感染控制中的作用
医院感染工作是保障医疗质量的重要内容之一,控制医院感染不仅涉及到医护人员,还涉及到保洁人员。目前医院保洁工作已推向社会化保障服务,保洁人员的管理均由保洁公司负责完成,而保洁人员和患者接触的机会又较多,工作中存在各种隐患,易成为交叉感染的媒介。所以只有对他们进行规范有效的管理,才能更好地控制医院感染。2012年我科对保洁人员进行了规范化培训,收到良好的效果,现汇报如下。
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加强保洁人员管理减少院内感染发生
医院感染是医疗质量管理的重要内容.控制医院感染,除了加强医务人员的培训和监管,还要重视非医护人员的管理.保洁人员比医护人员接触感染性物质的机会更多,管理不善易成为医院感染的媒介.对保洁人员进行全面培训,提高保洁人员的素质,严格有效的管理,为广大患者及医护人员提供洁净、舒适的工作及就医环境,切断医院感染传播途径,控制医院感染,起着至关重要的作用.
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实施综合干预策略 提升医疗环境清洁质量新进展
清洁的医疗环境是防控医院感染的前提和根本条件之一,医院环境清洁不足,增加医院感染发生风险,是目前医院感染防控急需解决的一个普遍性难题.笔者探讨依据行为科学原理,实施有效培训,规范清洁工作流程,采用荧光技术与快速ATP检测技术监控清洁质量并反馈等综合防控策略,使保洁人员提升知识,转变态度,从而达到改进行为,提升医院环境清洁质量,保障医疗安全.
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综合医院保洁人员自我防护现状调查及对策
整洁的环境是医院工作正常运转的前提,为达到较高的洁净水平,越来越多的医院将保洁工作由专业保清公司完成,保洁人员已成为医院的一支重要工作队伍.
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加强医院保洁工作人员职业安全防护的探索
加强医院保洁工作人员自我防护意识,降低职业危害,从物理、化学、环境、生理等方面阐述医院保洁工作人员面临的职业危害生产的原因和防护中存在的问题,提出可行性的防范措施。加强保洁工作人员无菌观念,加强医院感染知识的培训,结果在一定程度上杜绝了医院交叉感染的重要途径。
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医院保洁人员医疗废物管理认知水平的调查与分析
目的 通过对培训前后保洁员医疗废物管理认知水平的调查,了解培训所产生的效果,为加强医疗废物管理提拱依据.方法 对6家医院402名保洁人员进行培训前后2次问卷调查.结果 (1)培训后保洁人员对医疗废物管理认知水平有了明显的提高,培训起到明显的效果,差异有统计学意义.(2)培训后保洁人员发生利器刺伤事件明显下降,由培训前的98.51%降至76.87%,差异有统计学意义(x2=87.19,P<0.05);能正确处理皮肤伤口人员由培训前23.38%增加到70.40%,差异有统计学意义(x2=225.59,P<0.05).(3)培训后对医疗废物管理现状评价为“好”的增加到39.30%,“差”的降至10.70%,差异有统计学意义(x2=69.05,P<0.05).结论 经培训后保洁人员对医疗废物管理认知水平明显提高.
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运用PDCA和环节质量把控提升保洁人员的HAI防控执行力
目的:探讨运用PDCA和环节质量把控的手段提升保洁人员医院感染HAI( Hospital acquired Infection)防控执行力。方法自2012-05~2014-05根据医院内保洁人员的现状,运用PDCA和环节质量把控找出存在的问题,分析产生问题的原因,制定计划及实施方案,加强环节质量的重点把控,通过检查、处理不断循环渐进,促进保洁人员在工作环节中主动参与到HAI防控,自觉执行各项操作规程。结果保洁人员的HAI的防控意识增强,自身防护意识逐步增强,在HAI防控的操作流程的执行力明显提升,执行力的统计学分析P值<0.01有明显意义。结论运用PDCA和环节质量把控对保洁人员进行管理可提高执行力,降低医院感染率,为患者创造一个安全、舒适、洁净的就医环境。
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保洁人员在控制医院感染中的作用
随着社会、卫生事业的发展,我院与保洁公司签约,负责医院全面保洁工作.由于保洁人员工作性质、工作范围及自身特殊性,其工作质量在医院感染中起着非常重要作用.
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突发卫生事件中保洁人员疾病易感和传播的隐患及管理对策
目的 探讨突发公共卫生事件时,医院保洁人员疾病易感和传播的隐患,提出相应的对策.方法 分析造成保洁人员疾病易感和传播的因素,有针对性地采取相应管理措施.结果 通过强化理论知识与技能的培训,增强了保洁人员的防控意识.经过院、科两级管理人员的督促和指导,提高了保洁人员的防控能力.结论 通过强化对保洁人员防护知识和技能的培训及实施防控管理措施,加强防控突发公共卫生事件暴发流行的蔓延.
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系统培训在洁净手术室保洁人员管理中的应用
手术室保洁工作质量好坏对降低手术室医源性感染具有重要的意义[1].保洁人员承担着手术室环境卫生的清洁、消毒、污染物的收集及运送工作,手术室清洁消毒意识的强弱及医院性感染知识的知晓情况直接影响手术室环境质量[2].为了提高保洁人员清洁卫生意识,降低手术室医院性感染的风险,本院于2013年6-12月对手术室50名保洁人员实施系统性培训,取得理想培训效果,现报告如下.
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加强保洁人员管理控制院内感染
医院内部卫生保洁工作涉及各个科室及众多环节.控制院内感染,除医务人员做好消毒隔离、严格执行无菌操作外,加强保洁人员管理也至关重要.一、医院保洁人员管理存在的问题1.医院领导认识不足多数领导重视直接经济效益,轻视社会效益和医院整体质量环节,认识不到保洁人员在预防院内感染中的作用,对保洁所需的基本用具投入不足,对保洁人员的职责范围、工作程序没有制定统一标准.
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医院保洁工自我防护存在问题与对策
随着医院后勤保障社会化工作的推进,笔者所在医院将环境洁净工作交给专业保洁公司完成,以提高医院的洁净水平.由于工作环境和工作性质的特殊性,保洁工和患者接触机会较多,如果缺乏相关的健康知识及自我保护意识,容易造成自身健康的危害,同时还可能成为医院交叉感染的媒介.为了了解保洁工的防护意识和自我防护现状,对61名保洁工人进行了调查分析,提出合理化的建议和措施,使她们在控制医院感染方面发挥积极作用.
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血液透析室保洁人员职业暴露防护措施
职业暴露是指医护人员、实验室工作人员及有关监管、保洁等人员,在从事血源性传播疾病的防治及相关工作时,意外地被患者或病毒感染者的血液、体液污染了破损的皮肤或眼睛、口腔内黏膜;或被血液、体液污染的针头、手术刀等锐器刺破皮肤,而具有被病原微生物感染的可能性[1].而血液透析室作为治疗终末期肾病的场所,其工作人员经常接触患者的血液,面临职业暴露和医院感染的危险,其中保洁人员作为必不可少的组成部分,每天直接或间接地接触患者的血液,工作具有很高的风险性,但他们的职业暴露问题目前尚未引起足够重视.为了透析室保洁人员的健康安全,减少医院感染发生,必须加强透析室保洁人员的职业防护.