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定期晨间集体交接班在门诊的实施
目的 探讨门诊护士定期进行晨间集体交接班制的实施方法和效果.方法 于每周一工作前30 min,全体门诊护士集中进行交接班,由交班护士、护士长及科护士长对上周工作进行总结及点评.结果 实施门诊护士定期晨间集体交接班制后门诊满意度显著提高,与实施前比较,差异有显著性意义(P＜0.01).结论 门诊护士定期晨间集体交接班的实施,对培养门诊护士的综合素质及提高门诊护理服务质量起到积极的促进作用.
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SBAR指引单在心脏术后患者床旁病情交接中的应用
目的 探讨SBAR标准化病情交接指引单在心外监护室床旁病情交接中的应用效果.方法 设计SBAR标准化病情交接班指引单,建立标准化床旁病情交接流程、评价标准及制度,SBAR相关内容开展培训、拍摄SBAR床旁病情交接视频等.结果 使用SBAR标准化交接班指引单后床旁病情交接漏项率及交接班时长显著低于/短于使用前(均P＜0.01).结论 SBAR模式能够降低床旁病情交接的漏项率,提高交接班效率.
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I-PASS病情汇报模式在CICU护士交接班中的应用
目的 探讨I-PASS病情汇报模式在C1CU护士交接班中的应用效果.方法 将2015年1～6月CICU收治的809例患者作为对照组,采用传统的床边口头交接班;7～12月收治的867例作为观察组,采用I-PASS病情汇报模式交接班.结果 观察组交接班问题中病情交接不完整、治疗或护理措施遗漏发生率显著低于对照组,护士和患者对交接的满意度显著高于对照组(均P＜0.01).结论 以I-PASS病情汇报模式进行交接班,可提高护士交接班质量,保障患者安全,提高护士和患者的满意度.
关键词： 危重患者 心脏重症监护室 I-PASS病情汇报模式 交接班 护士 -
人文关怀在儿童重症监护室交接班中的应用效果
目的：探讨人文关怀在儿童重症监护室(pediatric intensive care unit,PICU)交接班中的应用效果。方法设计PICU人文关怀交接班记录本,内容包括患儿的个人兴趣爱好、性格特点、上学程度、喜欢的睡眠姿势及当班的睡眠情况、喜欢的食物、当日需要做的检查、情绪表达方式、特殊检查结果等,在临床护理过程中对患儿进行细致地交接班,对患儿进行全面、动态地观察,有针对性地进行护理。结果患儿及家属对护理工作的满意度、护理质量均提高。结论人文关怀能增加患儿对护理人员的信任感、提高患儿及家属对护理工作的满意度,提高护理质量。
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护理礼仪在交接班期间的运用与探讨
随着医学模式的改变,人们对健康需求以及对医疗质量要求的提高,礼仪已成为代表医院文化、促进医院文化的重要组成部分.在交接班实施护理礼仪,充分体现人性化服务,完善了临床护理管理,增强了护士的责任心,极大地调动了护理人员学习专业知识与专科技能的积极性.同时对患者的身心健康将起到非医疗所能及的效果.护士礼仪作为技术服务的附加服务,越来越被患者所关注.
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产房护理交接班中安全隐患分析及对策
目的:了解产房护理交接班中安全隐患因素及提出管理对策.方法:分析和总结在护理交接班中发生护理安全隐患的主要因素:护理人员因素,患者因素和管理因素,制订防范措施,提高助产士自律意识.结果:助产士的风险防范意识明显提高,护理交接班中的安全隐患因素明显减少,无严重事故发生.结论:提高助产士的风险防范意识,从而降低护理交接班中的安全隐患,保证孕产妇及新生儿安全.
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护理交接班的重要性
护理交接班是确保护理工作整体性和延续性的关键环节.护理工作具有连续性、动态性、直接性和具体性.护理交接班中存在的安全隐患容易造成差错事故的发生.护士通过执行规范的交接班,把值班时间内病区的情况及患者的动态变化交代给下一班,使下一班人员明确自己的工作内容,实现对患者连续性观察、治疗和护理,提高了整体护理质量,从制度上保证了医疗护理工作的安全.因此,抓好护理交接班中安全管理尤为重要.
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弱水三千
清早,若南早早地来到了病房,换上整洁的隔离衣,戴上圣洁的燕尾帽,来到护士站, 准备参加晨会交接班."早啊",若南同夜班护士玲子打着招呼."你来得好早啊,"玲子神秘地说,"哎,告诉你个特大新闻,咱们科子丘闹离婚呢,听说昨天子丘去咨询律师了,看来是真的,真是太不可思议了."本来倒休了几天神清气爽的若南一下子懵了.陆陆续续的,科室里的同事们都来了, 若南机械地同他们打着招呼,面无表情.来的同事无一例外地加入了玲子的话题中, 讨论着, 猜测着,感叹着…….主任也来了,意味深长地看了若南一眼.
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家有贤夫
尽管先生在身份还是"男朋友"的阶段时,就对我的工作有了一定的了解,基本清楚了娶一个护士做老婆的百般不易,也在准丈母娘的循循善诱之下信誓旦旦的表态:坚决支持护士工作!可是,婚后,本来以为已做好思想准备的先生,面对"护士"职业的特殊性,还是表现出了明显的不适应.就拿上下班时间来说,和他们完全不一致,他不确定中午下班时我是不是在家,或是还没下班,或是已经接班走了,晚上同样,没有定数.因此他不知道该不该给我做饭,几次三番的打电话询问、催促,惹得我恼了,大声抗议:"正在交接班呢,误了事你要负责的!"
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爱相随
早上交接班,夜班护士报告说,昨晚新住了一位急性阑尾炎发作的病人,经过治疗,症状已经明显缓解了.查房时,走近那个安排在6床的病人,我心里一怔,好像在那里见过,有种似曾相识的感觉.
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你笑起来更美
朝南的书桌上摆放着一支干瘪的红玫瑰标本,那是一个专和我作对的病号送给我的情人节礼物!刚毕业那会,因为分配的不如意,我对周围的一切充满了愤恨,每天上班除了必要的交接班外,我几乎很少和人说话也很少跟别人交谈,就更别说是病人了.
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两把启盖器和五个小砂轮
三月里一个春风送暖的日子.早上8点10分,交接班完毕,我准备下夜班走人,却见我们的一院之长一脚踏进了护理办公室.几位年轻护士的"新闻早播"随即嘎然停止,迅速站到配药台前摆药、查对、启盖、割安瓿……望着院长一脸的威严,我在想:院长是否又抓到我们的小把柄了?等着挨训吧.
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初级创伤评估ABCDE法在麻醉恢复室交接班中的应用
目的 探讨初级创伤评估ABCDE法在麻醉恢复室交接班流程中的应用效果.方法 选取2016年7月本科收治的1009例各种麻醉手术后患者为对照组,2016年8月收治的1009例患者为观察组.其中对照组采用麻醉恢复室常规交接流程交接,观察组采用初级创伤评估ABCDE法交接.对比两组差异.结果 观察组中麻醉恢复室内各类交接隐患事件发生率为2.78％(28/1009),显著低于对照组21.51％ (217/1009),差异有统计学意义(P＜0.05);观察组交接班所需时间为(3.36±0.35) min短于对照组的(5.45±1.38) min;观察组患者术后满意度及麻醉医生满意度均较对照组高.结论 初级创伤评估ABCDE法的应用提高了交接效率与质量,减少了护理不良事件的发生,保障了护理安全,值得临床推广应用.
关键词： 初级创伤评估ABCDE法 麻醉恢复室 交接班 -
标准化流程在危重患者护理交接班中的运用
目的 探讨标准化交接班流程在危重患者交接班中的运用效果.方法 以沟通工具ISBAR内涵为核心,设计标准化的护士交接班表,在危重患者交接中运用,观察交接班涉及内容完整性、不良事件发生率及责任护士履职率.结果 实施ISBAR标准化后与实施前相比,交接内容完整性、不良事件发生率差异具有统计学意义(P＜0.05);责任护士虽履职率提高,但差异无统计学意义(P＞0.05).结论 ISBAR标准化沟通模式能有效改善交接班的完整性,降低护理服务不良事件的发生率及提高责任护士履职率.
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护理展会“互动式”交接班的实践与效果分析
目的 探讨“互动式”交接班模式在护理晨会交接班中的实施效果.方法 晨间交接班时,增加互动环节,由接班护士有针对性地进行提问,交班护士进行解答,双方交换意见和建议,而后进行简短的集体讨论.结果 采用“互动式”交接班模式后,提高了护士对患者情况的掌握程度、护理安全质量、患者及其家属对护士的满意度,增强了护士专业能力.结论 “互动式”交接班的效果优于传统的护理晨会交接班.
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床旁护士工作日志表在CCU交接班管理中的应用
目的：探讨床旁护士工作日志表在冠心病重症监护室（CCU）交接班管理中的应用。方法2014年7月～9月采用常规床旁交接班法，2014年月10月后采用床旁护士工作日志交班，将患者每日的异常病情、特殊治疗、护理、检验、检查项目、主要存在问题、风险、患者社会背景及特殊护理要求等内容以护士日志的形式进行交接，对CCU危重患者的各种护理信息进行连续性的评估记录，比较实施前后护士对患者病情的掌握，护理措施落实情况及患者满意度。结果实施床旁护士工作日志表能够提高CCU护士对于危重患者病情掌握合格率，护理措施落实率及患者满意度均高于实施前，两组比较差异有显著意义（P<0.01）。结论床旁护士工作日志表应用于CCU床旁交接班管理中，可减少护士工作的盲目性，提高护士对于危重患者病情掌握、护理措施落实率及患者满意度，降低护理差错事故的发生。
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站成一尊生命的守护神
夜班交接班的时候,心内科的病房灯火通明.一看这阵势,马上就知道肯定有重病人.上一班言简意赅地把各个床位病情叙述一遍,后交接病情重的21床,一位风湿性心脏病,心脏联合瓣膜病变,肺部感染,心力衰竭的老太太.老太太刚刚经历了又一次急性心力衰竭,强心剂,利尿剂,吸氧,所有抢救措施都在第一时间用上了,目前心功能稍有改善.她坐在床上,靠着被子,眼睛紧闭,两侧面颊泛着紫色,疲乏地低着头,半张着嘴喘粗气.床头吸氧装置已经开到很大,双腔鼻导管发出嘶嘶的声音.
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美天使心
这是发生在我们科室的一件事,事情过去有几年时间了.那天,我上小夜班,如平常一样,下午四点准时到病房与责任护士交接班,按照惯例,护士长和我们一起交接每个病人.我们科的护士长刚30出头,年轻能干,心地善良.在科里经常听到病人或家属表扬我们的护士长,说她不仅人长得美,心比外表还要美.她虽然年轻,做事非常细致,我们的一言一行,她都看在眼里,谁今天没笑,谁的眉头不舒展,她都会第一时间找你谈心,了解你有什么烦心事,帮着出主意解决,提醒我们上班要注意控制情绪,避免差错事故发生,就连每个护士每月的特殊时期,她都记得很清楚,随时提醒我们要注意休息.对待病人更是关心照顾,她总是想方设法为病人解决问题.我们科室就像一个大家庭,大家互相关心,互相帮助,处处充满了和谐与温馨,每个护士都很快乐地工作着,轮转过我们科的护士都想留下.
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家属的请求
初冬的原因吧,虽说是下午6点钟,可天已经完全黑下来.我交接班完毕,脱下工作衣,拾掇好东西,正准备离开病房,2床的家属找到我说:"您下班了,我们想麻烦您一下行吗?""好的,您有什么事需要帮忙吗?"我刚才还在他们房里,不知老先生又有什么新情况?"我爸老糊涂了,您刚走,他就不相信了,我们喂他鱼汤也不喝了,硬说那是迷魂汤,还说他是在阴曹地府里,吵闹着要回家.我们想请您去向他证实一下这里是病房,给您添麻烦了."家属不好意思地说.
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美丽的雪莲
"娟,你看下雪了!"当同事对我说这话时我刚做完夜班的治疗,为交接班做后的准备.白皑皑的屋顶让我又想起去年那场大雪,那个名叫小雪的女孩.
