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路志正:健康“姜”中来
路志正,国医大师.1920年12月出生,中医科学院广安门医院主任医师,国家级非物质文化遗产传统医药项目代表性传承人.91岁的路志正仍活跃在临床第一线.每天除二、四、六出诊外,还担负着中央保健的任务,还有科研、外出讲课、师承带徒、带博士后等工作,几乎没有闲的时候.如此大的工作量,他依然精神饱满,步履轻盈,思维敏捷.孔子"不撤姜食"的养生思想路老有吃姜的习惯.路老常说,孔子不但开创了中国文化,还非常重视养生.在《论语》中,孔子提出:"不撤姜食,不多食"的养生思想,就是说孔子一年四季的饮食都离不开姜,在那个饱尝战祸、颠沛流离的时代,孔子竞享73岁高龄,这和孔子重视食用生姜是有密切关系的.路老认为生姜是调养脾胃、养生防病的必备之品,所以养成了平时吃姜的习惯,并且坚持了四十余年.
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首届"食品药品安全与监管博士后论坛"举行
2015年12月7日,首届"全国食品药品安全与监管博士后论坛"在北京举行.本次论坛以"食品药品安全社会共治"为主题.国家食品药品监管总局党组成员、食品安全总监郭文奇出席论坛开幕式并致辞.
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加强博士后流动站建设培养造就军事医学人才
提高思想认识、加大投入、扩大宣传、加强管理、大胆启用.把招收、培养和使用好博士后作为科学发展的重要环节,为国家和军队培养高层次科研人才.
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基因科技造福人类健康——专访浙江大学医学院附属第一医院遗传与基因组医学中心主任祁鸣教授
祁鸣从事医学遗传学始于1986年,他毕业于复旦大学遗传学专业,获硕士学位,毕业后不久便踏上了赴美留学的道路.1993年分子遗传学的基因诊断正式进入美国临床服务,而这时的祁鸣正在进行分子生物学博士后研究,他已经萌发了投身临床分子遗传学的想法.
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刘喜明:"岐黄之子"百炼成钢
他,出身中医世家,勤学苦练嗜好钻研;曾扎根基层为民服务,凭着精湛的医术,人送"刘仙".他,传承博士后,崇尚三人行必有吾师,坚持同行不相轻;几拜名师尽得真传,其中包括自新中国成立以来,首次由我国政府组织评选的首届30位"国医大师"中的路志正、周仲瑛和朱良春.
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医学科研院所创新博士后管理的实践与思考
在对一些医学科研机构管理人员、博士后、博士后导师进行访谈和文献分析的基础上,就目前医学科研院所博士后工作中存在的问题进行系统分析和研究,并结合中国医学科学院病原生物学研究所在创新博士后管理工作中进行的有益探索,提出改进博士后管理工作的政策建议。
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美国约翰·霍普金斯医院进修见闻录
2011年8月到2013年2月,笔者在美国约翰·霍普金斯大学(Johns Hopkins University)医院进修临床泌尿外科,师从Ronald Rodriguez教授,并在Brady泌尿外科研究所做博士后研究。约翰·霍普金斯大学创建于1876年,位于马里兰州的巴尔的摩市,是一所世界顶尖的私立大学,也是全美第一所研究型大学。它的出现引发了美国高等教育的一场革命。它是现代医学教育的发源地,率先建立起医学院附属教学医院的现代医学教育模式,开创了现代医学教育的新时代。约翰·霍普金斯大学尤以医学、公共卫生、生物科学等领域的卓越成就而闻名世界。
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看美国医学科研
2009年6月至2011年7月,我作为博士后前往美国访问学习,主攻心血管疾病领域的基础研究。期间,我分别在休斯顿的贝勒医学院和纽约的阿尔伯特·爱因斯坦医学院进行实验工作。美国科研的繁荣发达给我留下了深刻印象,而不同院校研究情况的异同又使我感触良多。
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卫生部统计信息中心博士后招聘公告
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北京地区医学博士后主观幸福感现状及影响因素分析
目的:了解北京地区医学博士后主观幸福感现状,分析其影响因素.方法:对北京地区10所三级甲等医院130名医学博士后进行问卷调查.结果:北京地区医学博士后主观幸福感得分为(83.68±7.20)分;多元线性回归分析显示,医学博士后主观幸福感的影响因素包括月收入、休息时间、社会支持、知觉压力等.结论:北京地区医学博士后主观幸福感水平偏低,需要医院及相关管理部门加强关注.
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广东省第二人民医院简介
广东省第二人民医院(原解放军第一七七中心医院)诞生于1947年,1998年底移交地方,更名为广东省一七七医院,2004年3月,更名为广东省第二人民医院.医院坐落于广州市海珠区赤岗,占地面积5.05万平方米,建筑面积13.2万平方米;展开床位740张,开设38个科室、45个专业;年门诊量50多万人次,年住院收容1.7万多人次;现有各类人员780人,其中卫生技术人员626人,现有博士后、博士、硕士研究生等高学历人才100余入,高、中级职称300多名.
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开拓进取创一流打造南疆名院--访广西医科大学党委书记、广西医科大学第一附属医院院长刘唐威教授
广西医科大学第一附属医院始建于1934年,是一所有70余年历史,.集医疗、教学、科研及预防保健于一体的现代化综合医院.是广西首家卫生部"三级甲等"医院、全国"百佳"医院、全国百姓放心医院;床位2300张,由东院、西院(原广西医科大学第二附属医院)两院区组成,是广西乃至全国大型航母式省级综合性医院,其服务范围辐射广西省内外乃至东南亚、欧洲、澳大利亚等地,拥有广西高校第一个博士后科研流动站,是广西首批人才小高地.
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狠抓关键环节确保研究生培养质量
研究生教育是加速高层次人才培养,提高科技队伍水平和素质的重要途径.我院自1978年招收研究生以来,先后培养研究生565名,其中"九五"以来培养博士生63名、硕士生163名,并开展了博士后研究人员的培养.毕业研究生无论是留院还是分往外单位工作的,都在各自岗位上取得了较好的成绩.据不完全统计,毕业研究生中有33名晋升为高级职称,25名担任科室正、副主任职务,18名获国家自然科学基金面上项目资助,15名获得军队科技进步二等奖.在研究生培养的实践中,我们的体会是正确处理好研究生培养与学科建设、指导教师和研究生以及临床工作与科学研究的关系,不但有利于研究生的培养,而且有利于学科上水平和医院业务建设的发展.
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美国国立卫生研究院博士后资助体系对我国博士后制度的启示
美国国立卫生研究院(National Institute of Health,NIH)是美国乃至世界大、具影响力的生物医学研究基地和资助管理机构.NlH通过多种方式资助博士后的科学研究和学术生涯发展,帮助青年科研人员实现从博士后到职业科学家的过渡.我国博士后制度创立20多年来发展迅猛,然而博士后资助体系还不十分完善.本文介绍NIH博士后资助体系并就我国博士后与科研项目结合、博士后薪酬福利、博士后基金资助、对医学等关系全民福祉及国家战略部属的重点学科进行政策倾斜等问题提出建议.
关键词: 博士后 美国国立卫生研究院(NIH) 资助体系 -
提高博士后培养质量的几点思考
中山市人民医院自1999年开始招收博士后,建立了一套符合自身实际情况的比较完备的博十后管理制度和灵活的运行机制,取得了一定的博士后培养经验.本文拟从博士后管理的角度谈谈如何提高博上后培养质量.
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医院博士后管理工作中的若干问题分析
博士后作为高层次医学科研人才,对所在流动站或工作站的科研水平起到很大的推动作用.中山市人民医院自1999年开始博士后培养工作以来,已先后招收、培养了43名博士后.针对在博士后管理和培养过程中存在的一些问题,本文利用人力资源管理的相关理论对这些问题进行分析.
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对培养高层次医学人才机制的探讨
近年来,我院党委把建立健全高效的人才机制作为培养造就高层次医学人才的根本大事来抓,积极探索加速人才队伍建设的新路子,为实现医院的可持续性发展奠定了稳固基础.医院现有院士3名,国家级有突出贡献的中青年专家3名、261人受聘教授、副教授,博士后联系导师、博士生导师、硕士生导师116名,92人担任全国、全军专业技术委员会委员以上职务.
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狠抓关键环节 确保研究生培养质量
研究生教育是促进学科建设和人才培养的重要途径[1].我院自1978年招收研究生以来,先后培养研究生565名,其中"九五"以来培养博士生63名、硕士生163名,并开展了博士后研究人员的培养.毕业研究生无论是留院还是分往外单位工作的,都在各自岗位上取得了较好地成绩,据不完全统计,毕业研究生中有33名晋升为高级职称,25名担任科室正、副主任职务,18名获国家自然科学基金项目资助,15名获得军队科技进步二等奖.在研究生培养的实践中,我们体会到正确处理好研究生培养与学科建设、指导教师与研究生以及临床工作与科学研究的关系,不但有利于研究生的培养,而且有利于提高学科水平和促进医院业务建设的发展.
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安效先教授从肝论治小儿抽动障碍的经验
安效先教授现任中国中医科学院西苑医院儿科主任医师,中国中医科学院学术委员会委员,儿科学术带头人,临床博士生导师,第三、四、五批全国老中医专家学术经验继承工作指导老师,全国中医药传承博士后合作导师,从事中医儿科临床50年,经验丰富,治疗效果颇佳。
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房定亚以筋痹论治强直性脊柱炎的经验
房定亚教授系全国著名老中医,全国第二、三批名老中医师承导师,中国中医科学院博士后导师。房师学贯中西,融会中西病理诊治疑难杂症,尤普病证结合诊治风湿病。笔者有幸侍诊,深感房师在强直性脊柱炎(以下称AS)诊疗方面有独到见解及思路,现整理如下。