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论高校食堂饮食安全管控的六个抓手
高校食堂饮食安全管控至少要抓住两个基础、一个关键、一个核心、一个重点、一个保障共六个抓手,确保高校食堂饮食安全,保障高校师生身心健康.高校食堂饮食安全管控是高校后勤管理中的重点和难点,是高校师生身心健康的基础,是高校科研教学发展的重要保障.根据笔者多年的高校食堂饮食安全监管经验看,抓住食堂原材料安全采购、食品安全加工、食品安全售卖、洗消保洁安全六个抓手,抓紧管严,搞好高校食堂饮食安全管控就有了保证.
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论保障高校饮食安全的三个要点
高校饮食安全是高校后勤管理的重点,只要高校领导重视饮食安全,不断完善学校食堂硬件设施,健全饮食安全培训监管机制,高校饮食安全就有了可靠的保障.近年来,食品安全问题越来越受到全社会的关注,高校饮食安全也成为各高校师生关注的焦点之一,保障高校饮食安全意义重大.
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学校食堂食品安全卫生探究及管理措施
随着现阶段学校后勤管理工作水平的提升,经过近年来的不断发展和努力,学校食堂在食品质量、安全卫生管理水平等工作都有了明显的提升。但需要正视的是,依旧有一部分学校不重视食堂食品安全卫生,管理工作比较松懈,甚至有一些食堂为了追求经济效益,在监管上睁一只眼闭一只眼,导致了近年来各地学校食堂频繁发生学生食物中毒事件,对此我们应当深刻反思。
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医院后勤服务管理一体化平台建设
后勤管理信息系统是当今高效、快速、有序的一种管理手段.它的采用可以使后勤工作效率有效提升、资产管理清晰明确、操作流程更加规范、服务质量明显提高,改变医院后勤管理的方式和面貌,同时也是管理者处理问题、作出决策的有力助手和工具.
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医院后勤管理社会化创新分析
医院后勤是医院管理实践的重要部门.本文从医院管理角度出发,对医院后勤管理化的模式及途径进行了分析探讨,提出了社会化创新的管理理念,以期为医院后勤管理提供一种新的思路,推动医院管理的可持续发展.
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显示器故障分析与排除
随着医院现代化办公的发展,大量的计算机被用于临床和后勤管理,而且许多医疗仪器设备都带图文工作站,也离不开监视器的使用.监护仪的显示屏和计算机的显示器,凡是属CRT结构原理的,虽特性参数上有一定差异,但都有着大同小异的电路原理和结构.此处提供几例维修体会,供同行参考.
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浅谈医院后勤管理
淮安市第四人民医院作为三级传染病专科医院,其医院后勤管理工作水平的高低直接影响到患者对医院的评价.如何在新形势下适应医院发展的需要,提高后勤管理能力、服务能力,树立后勤部门在职工和患者中的良好形象,就需要管理者用心去思考、去做、去服务,现就我院后勤管理工作谈点粗浅做法.
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浅谈医院行政后勤管理的重要性
随着医疗改革的不断深入和医疗中心任务的日益繁重.医院管理的整体效益,全方位的医院管理对行政管理的依赖性越来越高,从某种程度上来说,取决于行政管理的质量高低.近几年,我院进入了跨越发展的时期,为了吸引更多患者、多出成果、多出效益,迫切需要提高行政后勤专业化管理水平.医院的行政后勤服务保障工作是直接服务于患者,或是通过为医务人员提供服务保障而间接服务于患者.医院行政管理人员如何适应新形势的要求,努力提高管理综合素质,提升医院管理效能,更好地服务于临床医疗,是摆在我们面前的重大课题.
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改变医院后勤管理机制,提高服务质量
作为医院医疗服务体系正常运作的重要保障和坚实的后盾,医院医疗机构的后勤工作一直以来都是医院以及医疗结构正常管理运营的一项重要工作内容.随着我国经济以及人口的不断增长,医院的规模较以往来说也在不断地扩大,科学技术以及规范化的管理模式也在愈发地成熟,在这样的背景下就对医院后勤管理机制提出了更高的要求,对于医院后勤管理机制的改革已经成为了一个亟需解决的问题.文章将着重对如何有效地改变医院后勤管理机制,从而提高医疗服务的服务质量作出探讨和分析.
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护理管理理念在后勤保洁、运送管理中的应用
目的:使后勤管理公司与医院临床科室的工作实现无缝接轨. 方法:借鉴本院护理管理的一些理念和经验,对后勤支援工作原来被投诉较多的保洁与运送项目进行管理方法探索. 结果:取得了明显的效果,员工的综合素质和精神面貌发生了较大的改变.服务满意度得到了再提升. 结论:后勤可借鉴医疗护理管理的一些经验做法,只要运用得当,同样可以收到较好的效果.
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浅谈医疗器械检验机构后勤管理体系的科学化
后勤管理是管理的一种形式,后勤工作是整个单位管理工作的基础,是单位正常运转的重要支持和保障系统.而后勤服务管理体系的科学化、现代化程度也标志了一个单位现代化的程度.北京市医疗器械检验所自201 1年年底迁入新址后,在检测能力、科研等各方面不断提升,至今已发展为拥有检验部门近十个、职工200多人、办公面积超过一万平方米,具有国际检测水准的国内一流的医疗器械检验机构.而随着服务对象、服务要求及环境的变化,也对后勤保障工作提出了管理科学化、现代化的要求.因此,如何创新后勤工作机制,充分发挥后勤管理的功能和作用,提升后勤的保障能力和质量,是现阶段我所后勤工作必须积极探索的重要课题.
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精细化管理在医院后勤管理工作中的应用
后勤部门作为医院结构体制中的重要组成部分之一,在确保医院各项工作顺利开展中做出了突出性贡献,医院在新医改的影响之下,也纷纷重视起自身服务水平的提升,加强管理工作是实现这一目标的重要途径,精细化管理理念应运而生,使得医院后勤管理工作焕然一新.为此,该研究主要针对精细化管理在医院后勤管理工作中的具体应用展开深入探讨.
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浅议血站现代后勤管理工作的重要性
本文主要探讨了血站后勤管理工作的重要性,并针对当前后勤管理工作存在的问题,提出了一些建议.
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将“人本理念”融入医院后勤管理
院后勤管理是医院建设的重要组成部分,其工作水平的高低将直接影响到医疗质量和经济效益.然而,在实际工作中,后勤工作往往得不到足够的重视,后勤管理水平得不到提高,成为医院发展的桎梏.如何提高后勤管理能力,是摆在后勤管理者面前的重要课题.
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医院后勤管理存在的问题与对策
该文通过阐述医院后勤管理的重要性,具体分析当前医院后勤管理存在的问题,并根据实际情况提出医院后勤管理的对策,有利于提升医院后勤管理的水平,为推动医院更加稳定健康发展创造良好的条件.
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精细化管理在医院后勤管理中的应用
目的 分析医院后勤管理存在的问题及引进精细化管理的必要性,为管理工作的顺利实施提供依据.方法 该文通过讨论精细化管理在医院后勤管理工作中的具体应用,明确在医院后勤管理工作中实施精细化管理的必要性.结果 现在的后勤管理工作中存在缺乏必要的管理制度,工作人员缺乏较强的服务意识,人员严重超编等许多不足之处,通过实施精细化管理,主要有制定完善的管理制度,提高工作人员的综合素质,改变工作理念,合理分配工作人员,细化工作流程,提高了工作效率,保证医院工作高效有序的进行.结论 精细化管理在医院后勤管理中的应用不仅可以完善管理制度,规范管理模式,充分调动工作人员的积极性,而且提高工作人员素质,值得在管理工作中推广应用.
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医院后勤信息化管理的现状与发展
在现代化科技发展的今天,以信息化技术为支撑的信息化建设使得医院后勤管理工作成为每一个医院必须要探讨的话题.建设好医院后勤信息化管理工作,能够帮助医院提高整体的经营管理水平.该文以医院后勤信息化管理的现状与发展为题.探讨在新的医改政策实行之后,我国各类医院面对庞大的患者数量和医疗压力,将如何对管理工作进行建设.通过一系列的分析,希望在未来,医院后勤信息化管理能够在工作效率、专业能力、运营资本等各方面有所提升.
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绩效考核在医院后勤管理中的应用和体会
随着先进的医院后勤管理理念不断涌入我国,我国医院的后勤服务管理模式得到长足发展,作为医院管理人员,需明确了解后勤服务管理绩效与临床工作互为援引作用。医院后勤岗位实施绩效考核管理是医院后勤管理工作改革发展的重点举措。该文着重探讨医院后勤管理的重要性,并以笔者实践经验为依托,分析后勤管理理念的应用效果,仅供同行业人士互为交流之用。
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医用辅材网上配送系统的流程设计及应用
本文通过对医院器材科和消毒供应室的医用辅材传统领物流程的分析,提出了通过网上请领,后勤配送的新领物流程,开发实施了基于网络的计算机请领配送系统.并介绍了同济医院在实施后的一些心得体会.
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培训+管理,提高医院后勤人才队伍素质
市场竞争的日益激烈、医院现代化建设的发展和后勤改革的逐步深入,使得医院后勤已经成为集管理型、技术型、知识型为一体的专门学科,对医院后勤人才队伍素质的要求也愈来愈高,后勤人才队伍建设越来越成为医院管理的重要内容。医院后勤人员的素质以及对现代化管理知识、医学科学知识了解和掌握的程度,直接反映在医院管理的质量和水平上。在对各类人才进行管理和培养时,不但要重视后勤专业技术人才的培养,也要重视后勤管理人才的培养,不断提高医院后勤人才队伍的整体素质,适应医院现代化建设发展的需要。